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党管干部工作报告5篇

我们可以将写工作报告这件事看成是对我们工作情况做出的分析,对于工作报告的写作,首先要对自身的工作情况有全面的认识,以下是推荐范文网小编精心为您推荐的党管干部工作报告5篇,供大家参考。

党管干部工作报告5篇

党管干部工作报告篇1

各位领导、同志们:

今年来,围绕市委、市政府的总体工作部署,我认真履行党建“第一责任人”职责,以“提升基层组织战斗力”为目标,打牢基层基础,锻造作风过硬的干部队伍,街道个党支部,名党员在推进各项事业快速健康发展中发挥了生力军作用。

一、今年党建工作情况

一是加强党委自身建设。结合教育实践活动,深入剖析,建章立制,主抓两项落实。一是落实社会管理研判机制,结合群众路线教育实践活动的开展,对群众反映的问题进行集中研判,集中讨论整治措施,针对社会治安、环卫一体化整治等5个重点突出问题组织研判会议20余场,使5月份以来治安发案率与去年同期相比下降30%,群众总体满意率提高到90.13%,提高2.63个百分点;

二是落实“走下去”服务企业机制,班子成员分包企业,成为企业党建指导员,发展企业优秀党员7名,协调解决用工、用电等问题42项,办理手续25项,争取减免各种费用200多万元,今年5个包扶企业共投入11万元用于村内各项建设。二是加强基层组织建设。结合城镇化建设、企业发展及社会建设,主抓两项提升。一是抓党员干部模范作用提升,将基层党组织建设与典型示范相结合,树立了恒润水产等支部典型和西南海周德强等党员典型,在旧村改造、“慈心一日捐”等工作中,党员积极带头示范,促进旧村拆迁快速平稳推进,募捐金额创历年新高;二是抓农村班子工作能力提升,通过深入调查、分析研判,为今年换届选举打下基础,13个完成换届的村全部实现了支部书记与村主任“一人兼”,为下步工作有序开展打下坚实基础;引导第一书记主动对村干部、各个层面的党员和有代表性的群众进行走访,对他们反映的意见做详细记录分析,并召开两委会议,全面指导村班子积极作为,保证日常工作有序开展。

三是探索创新党组织建设。结合新型社区及企业的管理和发展,主抓两项建设。一是抓“两新组织”建设,着力打造以恒广建筑为代表的“两新组织”,实行党员挂牌上岗,引导党员积极参与技术改造、项目攻关等重要任务,“共产党员”成为“技术强、素质高、表现好”的代名词,有效地促进企业增产增效,今年企业向社会捐款捐物3多万元,资助贫困学生20多名,为社会建设做出了积极贡献;二是抓新型社区党组织建设,探索成立了嘉和社区党总支,下设四个村党支部。创新推行“共建共管、联合联动”的管理模式,成立村书记轮流坐班的联合事务管理中心,打破了支部书记只管自己村的界限,实行坐班书记首问负责、一包到底的制度;建立了容纳150人的党建活动室,每月召开两次支部联席会,实行党建资源共享、重大事项集体协商,把社区党建从单一行动扩展为所有党员、居民的联动。

二、存在的不足及原因分析

一是党员责任落实不严。在今年党员测评中,出现差评率高于20%和一般满意率低于60%的党员6名,群众反映党员干部作风等问题5人次;在上半年环卫工作中,有些村的党员干部一味依靠办事处,不参与、不支持,导致公开开展不彻底;机关党员干部在任务分包、机关制度落实方面没有起到示范带头作用,缺乏自觉性,机关管理等问题成了“老大难”问题。党员责任落实不严其实是我抓党建责任落实不严,只注重抓工作,不注重思想教育,认为乡镇工作比较苦、比较累,不想对党员干部严格约束,在管理上抹不开面子,忽视了作风建设,对党员的监督监管。

二是抓党建工作韧劲不足。部分党员对待组织生活不严肃、不认真,积极参加组织生活积极性低,部分支部把组织生活当成议事会,每半年一次的民主生活会流于形式,成为了总结会;部分党员家族派性严重,漠视集体利益,例如在此次换届选举中,有些党员在支部换届中通过家族势力把不适宜人选推为支部委员。问题还是在于我抓党建工作韧劲不够,紧一阵、松一阵,忽视对党建的督导和对党内政治生活的坚持,对基层各级党组织生活抓得不紧,对警示教育、民主评议等制度坚持不够、落实不力。

三是基层党组织建设推进力度不均。只注重农村党组织建设,忽视企业党建与经济发展的同步跟进,今年实施过亿项目6个,但关注企业党建不够,党员没有纳入管理体系;在涉氨企业整治工作中对小型冷藏企业管理缺乏抓手,在今年的“党员找组织,组织找党员”活动中,查找出46个冷藏厂的62名党员参加组织生活达不到要求,暴露出在企业党员管理上的短板,导致这些党员没有发挥积极引领的作用。原因在于自己将主要精力放在农村党组织建设和几个大企业党建工作上,工作不够全面,对基层党员队伍信息没有抓深抓透,管理不到位。

四是村级集体经济发展不均衡。街道15个村居,有些村村级集体经济发展很快,20__年末集体经济收入达到250万元有4个村,不到25万元的有3个,各村经济发展水平差距很大。对集体经济发展不足的村,我没有把党建和经济发展统筹结合,没有积极引导党员干部发挥合力,把心思放到发展集体经济上。

三、下一步打算

突出基层组织建设和干部作风转变,重点抓两新组织建设、干部队伍管理和农村社区党建,建立健全党员队伍信息化管理平台,提升党建科学化水平,夯实基层党建基础。

一、强化责任意识,形成党建合力。

一是班子成员带头,形成分头抓、合力管的联动格局。严格驻片干部管党建职责落实,抓好村级配套组织建设,提高村级班子的凝聚力和战斗力,确保村级班子协调顺畅的运作;严格落实班子月度工作例会制度,带头分包重点工作、带头深入联系群众、带头依法行政,加快村庄改造等重点项目推进,提振村级经济,促进党建发展。二是支部书记发力,形成一层抓一层,一级管一级的责任落实机制。加强对支部民主生活会、“双述双评”等活动开展情况的监督,通过举办培训班、组织生活会等形式,提高支部书记依法办事、民主管理、民主决策的能力和水平,完善制度约束,加强钱、财、物管理;同时结合诚信体系建设,落实每周由街道党建、环卫、审计等7个科室对15个村居的工作诚信情况进行评级打分的制度,督促党建工作开展。

二、增强服务意识,夯实基层基础。

一是以群众需求为导向,服务好群众。完善街道、社区、村服务网络,实现辖区便民服务全覆盖,与群众零距离接触、无缝隙对接;推进社会治安治理,实现辖区监控全覆盖,发挥联防机制,提升群众满意率,夯实群众基础。二是推进后进班子整治,服务好第一书记。加强对第一书记帮扶工作的支持力度,鼓励引导第一书记参与村级事务,抓好支部班子建设,夯实组织基础。

三、强化从严管理,完善工作机制。

主要强化四项意识,一是强化典型引领意识,年内培植优秀党员、优秀基层干部等先进典型24个,发挥典型引领作用。二是强化教育引导意识,狠抓党委班子自身的学习和作风建设,坚持每月2次专题学习,每周1次例会,认真上好基层党课,加强党员干部思想教育。三是强化制度管理意识,细化机关管理制度,加大管理和考核力度,结合个人诚信档案,记录机关干部的诚信基本信息以及机关制度执行情况,并将诚信信息与评先选优挂钩。四是强化党建创新意识,加强对企业党建等文化软实力建设的重视,建立涵盖辖区所有党员基础信息的数据管理平台,将党员队伍摸清摸透;在发挥现有两新组织的基础上,针对新上企业和小型冷藏企业,成立联合党支部,在鑫汇水产设立党员活动室、会议室,每月组织党员开会学习,通过党员管理促进企业发展。

以上汇报不当之处,请领导批评指正。

党管干部工作报告篇2

转眼间一学期过去了。感觉到了一个班集体不再是开学初的陌生.我们班一开始就不十分注重班级团结建设。现在班级之间气氛不是很好,班内充满了琐碎矛盾;以宿舍为单位的小集体现象也是不容乐观,同宿舍之间的关系也不是很融洽.面对这些现象,我们班虽然组织了一系列的班级集体活动,来提高班级的凝聚力,加强交流,增进感情。如:去爬南际山,后山行,还有日月潭之游与公管班举行班级联欢会;但是通过这些活动,班内团结状况没有得到的改善,我觉得改善的只是一时的,还有一些问题有待解决.

班级工作要顺利开展,离不开班委和全班同学的配合和共同努力。这学期以来我们班开了三次班会,两次班委会,班会有一次我觉得开得比较好:就是有关职业生涯规划的班会。其他气氛就不怎么好了,还有班委会时,班委之间很难形成统一的意见,而且有的不配合.更不用说商讨班级集体活动,有的就说随便.班委会讨论近一段时期内的班级情况,研究针对班内不良现象的解决办法,效果都是不佳.

作为学生,学习当然是最重要的.但是班内的学习气氛不是很浓,很少看到同学在课余时间在教室自习,不过可观的是要到期末考了,同学们也挺重视的。

我们班的同学很少参加什么课外活动,也很少锻炼,一星期的一天晨练也没什么效果,出勤率很高,不过迟到还是很多.我们班还有三个同学参加校田径运动会等活动,虽然没获什么名次,但也为我班贡献了力量。

作为一个班长,他的职责有:1对班级工作全面负责,指导个委员抓好工作.2主持处理班级日常工作.3主持召开全班大会,布置,总结工作,认真听取同学对班干部的工作意见.4传达学校的有关通知.5及时向班主任反馈同学意见和班级情况.

但是我有很多不能做到,这有自己的,还有其他的原因.班级目前的状况不好,我当班长的最深感触是烦恼较多,快乐较少.可能是我不适合当班长,但是我想不管是谁当班长,要顺利开展班级工作,首先,班委之间要互相配合,协作,形成统一的战线.其次,同学之间要互相信任,互相帮助.再次,要以宽容的心去做事情.

党管干部工作报告篇3

驾驶汽车是一项关系人民生命财产的职业,所以职业对汽车驾驶员无论是从驾驶技术和修理技术方面,都有很高的要求,以保证工作圆满完成。

我从x年分配到,领导既安排我当一名驾驶员,在实际工作中,通过一年多的认真看、认真学,使我对汽车有了一个初步的认识,同时,也懂得了道路交通是由人、车、路三要素构成的,在这三要素中,路是基础,车是根本,人是关键。这就充分说明了驾驶员在交通安全中是最积极、最主要、起决定性作用的因素,行车时必须思想集中,判断准确、反应敏捷、操作灵活。良好的驾驶技术技能,是衡量驾驶员素质水平的重要标志,一名优秀的驾驶员既应有良好的心理、生理和思想基础,又应有过硬的技术技能,只有这样方能确保交通安全。x年经过三个月的技术培训考取了机动车驾驶证,也使我深深地爱上了这一行,对待自已驾驶的车就象朋友一样,每当车有毛病时,我都亲自动手修理,能不去修理厂就不去,这不但锻炼了我,也使我的修理技术不断得到提高。

在日常工作中,首先抓自已的思想意识,认真学习党报党刊,学习党的路线、方针、政策和决议,充分认识到加强思想政治工作的重要,提高明辨是非的能力,提高精神境界,于x年7月1日加入了中国共产党,成为一名光荣的共产主义战士,使我更加积极地工作,牢固树立全心全意为人民服务的思想,坚持说老实话、办老实事、做老实人,坚持自重、自省、自警、自励,自觉加强自已的思想修养,树立求真务实,埋头苦干的作风,时刻以先进共产党员的标准严格要求自己,虚心向同行们学习,平时认真学习《道路交通管理条例》,不断地充实自己,保证在驾驶中严格遵守条例规定,不发生违反条例法规的现象,正因为做到这一点,在十几年的驾驶工作中,从来未发生违章记录和交通事故。

随着汽车工业的发展,有很多高新技术武装到新款汽车上,为了适应快速发展的汽车工业,掌握新技术,除了购买有关书籍,努力自学,还积极参加各种技术培训,分别于x年12月通过了四级技能职业资格培训,x年月12日通过了三级技能职业资格培训,x年12月通过了二级/技师职业资格培训,通过不断的学习和经验积累,掌握先进设备的操作和性能,使我的修理技术不断得到提高。

平时对车辆经常进行例行保养和检查,我认为对车辆应该三分修理,七分保养,只有平时保养好了,才能将故障消灭在萌芽状态,不发生大的故障,特别是有关安全的制动部分、灯光、转向系统,经常进行检查。做到心中有数。车轮胎定期调位,以延长使用寿命。

在十几年的驾驶、修理工作中,认识到做好这项工作只有高超的技术是不够的,还要具备对工作,对人民生命财产高度负责的责任感,只有树立起这种责任心,才是做好驾驶、修理工作的基础。正因为我认识到和具备了这样的基础,才能主动学习,努力提高技术,顺利完成各种条件下的工作任务。并在x年度被评为x党支部优秀党员,在此基础上,20xx年度又被评为系统党委先进党员,这对我个人来说是一个巨大的光荣,是对我十几年努力工作的评价,更是对我工作上的一个促进,使我更加积极向上。

总之,经过本人的不懈努力,业务水平较以往提高了不少,但还需进一步加强自身素质的提高,在以后的工作中,将加强自我管理意识,勇于开拓创新,加强理论和业务学习,不断提高业务水平,在今后的工作中,更加严格要求自己,以全新的状态做好本职工作。

党管干部工作报告篇4

随着时间的步伐,不知不觉中新学期已有月余,往事悠悠,大一刚入校了情景还历历在目,如果说上学期我们只是学徒,充满好奇和热情;那么这学期我们就成为了正式工,更多的将是责任。

(一)自身思想得到启发,能力得到锻炼,不足得到改善

在上一个学期的工作中我也收获了很多。自己的能力得到了很大的锻炼;明白了怎么去团结每一位部门成员;怎样通过大家团结努力把工作做好,集体的力量是巨大的;也为我的以后发展积累一份宝贵的经验

1、部门活动丰富,是一个极好的锻炼自己的平台,加入后我成为了组织活动的参与者而不是旁观者,虽然并非主力策划举办者,但作为一个协助者来讲,从中也懂得了活动举办的大致流程,了解了一个活动的成功举办必须做到事前准备充分,各方面都要考虑周全,一个极小的细节做得不好都有可能影响整个活动的效果。

2、在了解部门运作的基础上,开展一些服务活动,在做足事前准备的情况下,活动进展较为顺利,无出现大问题。通过自身的参与,更能从中得出经验,吸取错误教训,也便在今后的实践中改正错误,逐步完善。自身的能力也由此得到锻炼与提升。

3、在部门中与同事的友好共处让我对沟通和信任由了新的理解,在人际交往这一方面能做到更多真诚,更多沟通。这也是成功合作的大前提,而在一个部门中合作是必不可少的工作方式,通过多次与部门同事的密切合作,我的合作能力也有所提高。

4、部门中不定期总有一些任务需要我协助完成,我从中养成了一个"有计划,按计划做事"的好习惯。在此之前,我并不太喜好给自己制定计划,所以总不能达到最好的办事效率。而为了更好的按时完成部门工作,在本学期中我总会给自己制定一个个短期的计划,并严格按照计划行事,确保所有任务不漏做、不延期完成。

5、学会了更多的依靠自己而不是别人去完成一件事情。养成了独立思考、深入思考的好习惯。

(二)还需注意避免的方面

1、在任何部门活动或是开会场合都要做到提前到达,绝不可以迟到,这是必须遵循的最基本也是最严格的制度。我的时间观念不够强,部门例会总是踏着时间到,为此我应做出检讨。

2、无论是开展什么活动,都要做好事前的沟通与了解,一定要做到有备无患。细节是最能以小见大的,所以要力求每个细节都尽善尽美。由于第一周的自以为是,没有充分了解到新情况,工作出现重大失误,给部门抹黑,我深感抱歉。

3、在部门的工作上要做到积极主动,部门任务要尽快完成。平时玩性太大,部门的工作总有拖延的迹象。

(三)今后还需多加努力,吸取经验,用于实践

加入社会实践部对我来说的确是一个大挑战,但我热衷于接受这个挑战。通过上一学期的了解和工作,我自身许多方面都得到了锻炼和提高,这是一件振奋人心的事,我深信在这个部门中我能学到的远不止现在看到的这么简单的东西,并且一定会使我受益终身。而我能做的就是尽自己所能完成一切任务,为本部门增添更多色彩。我相信在新的学期里通过我们不断的努力,我们会得到大家的肯定,社会实践部的明天会更美好。我也将以是这个光荣集体的一员而感到骄傲、自豪。

党管干部工作报告篇5

尊敬的领导: 您好!

20____年转瞬就将过去了,在办事处领导和同事支持和帮助下,一年来我坚持不断地学习理论及业务知识、严格遵守本处各项规章制度,完成了自己岗位的各项职责。工作上取得了一定的成绩。各方面都得到了锻炼和提高。现将本人思想及工作情况总结

一、努力学习,及时适应新的岗位

认真学习马列主义、“三个代表”重要思想,明确“三个代表”的科学内涵,理解“三个代表”的精神实质,用“三个代表”的思想武装自己的头脑,指导各项工作。同时,认真学习党的路线、方针、政策,尤其是党的十六大精神,掌握其精神实质,并将其内化为自己的自觉行动。充分利用市民学校等载体,采取集中授课、以会代训等多种形式进行专业培训,真正做到“想事、干事、成事”。继续发扬社区干部艰苦奋斗,甘于奉献精神,利用节假日进行义务劳动,美化社区环境。为了适应工作要求,配备了工作日志本、会议记录本、学习笔记本和来电、来信、来访登记表。通过各项措施的制定和实施,规范了工作行为,调动了积极性,提升了社区整体工作水平。

二、勤奋工作,尽力做好本职工作

我主要负责综合治理工作,作为一名社区干部,我时刻严格要求自己,努力工作,不等不靠,积极主动完成各项任务。

1、提高认识,加大普法宣传力度

今年以来,我们坚持优化社会环境这一主题,全面开展了创建“诚信平安社区”活动。在和区签订责任书的基础上,街道办事处又分别同________居委会和卫生管理站签订了综治责任状,明确了责任范围和工作目标。通过签订责任状,各居委会和环境管理站从思想上、认识上、领导上、措施上高度重视,狠抓落实,建立健全了社会治安综合治理网络。同时,加强了与公安部门沟通,召集居民代表联合召开了联防联控座谈会议,进一步提高了居民的防范意识。配合各社区开展多种形式的普法宣传教育。今年共举办法制宣传教育课________,受教育面达40________次。向居民发放新《信访条例》7000份,加深了居民对新条例的认识。同时,利用宣传栏不定期刊出了新《信访条例》、《国防教育》6期,并开辟了法律知识专栏,开展经常性和针对性的法制教育,把居民群众思想统一到讲稳定、讲大局、讲奉献上来。

2、做好民调、帮教、帮扶、信访等工作,巩固综合治理成果

在民事调解方面,充分发挥基层的作用,将矛盾化解在基层,消灭在萌芽状态。据不完全统计,一年来成功调解民事纠纷3________,无民转刑案件发生,调解工作认真、细致,纠纷调处成功率98以上。

外来人员、流动人口、刑释人员是综合治理工作的重点管理对象,为此,我们不断探索新的管理方式。在居民花名册的基础上,掌握了重点人口情况,加强了外来人员的管理。对社区承租房屋的外来人员情况进行登记造册,对租赁人的租赁期限、来区时间等进行详细的核查,并通过片长随时对外来人员登记。

帮教工作继续有条不紊地开展。有帮教对象的单位基本做到帮教对象个人资料齐全。社区干部经常深入到他们中间,掌握他们的思想动态和日常工作、生活、学习情况。刑释人员重新犯罪率为零。

在信访工作中,我们把信访工作的落脚点放在收集反馈社情民意、化解矛盾、维护稳定上,坚持群众利益无小事原则,做到件件有着落,事事有回音。农机里小区居民因为修路上访问题、广盛里社区、北陈社区路灯及上下水改造问题等都通过社区干部的不懈努力,得到居民的理解和支持。今年以来共接待来信来访45________次,无一例去市赴省进京上访案件发生。

虽然今年的工作取得了一定成绩,但距上级要求还存在一定差距和不足。今后要不断自身建设,为管区经济和社会发展做出应有的贡献。

此致

敬礼!

述职人:_____

20___年_月___日

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