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向党委的工作报告篇1
尊敬的领导,各位同事:
大家好!
今年来,我局紧紧围绕服务中心工作,加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设,以深入开展党的群众路线教育实践活动为契机,认真落实机关党建各项工作任务,着力打造“学习型、创新型、服务型”党组织,全面推进党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,不断筑强基层堡垒,积极争创一流业绩。
一、加强党组织建设,落实党建工作责任制
我局高度重视党建工作,成立了机关党建工作领导小组,坚持把党建工作摆在重要位置,列入重要议事日程,放到全局工作中去认识、去把握、去谋划,做到与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。全年召开党建工作会议9次,安排部署各项工作。制定了《__市人社局党建工作要点》,指导全年党建工作的开展,各支部结合实际制定了年度工作计划。制定了《党建工作目标管理考核细则》,对支部建设、党员教育管理、发展党员工作、精神文明创建工作、党建带工建、团建工作和党内宣传等项工作进行了细化评分。党总支同各党支部签订了《党建工作目标责任书》,明确党建工作职责,将工作目标进行分解;各党支部同党员签订了《党员目标管理责任书》,形成了党总支书记带头抓、领导班子成员分工抓、机关党组织具体抓、党员干部共同抓的党建工作机制,使党建工作得到有效落实。建立了领导班子成员党建工作联系点,领导班子成员定期听取各党支部党建工作汇报,各科室工作进展情况,协调解决工作中存在的问题,全年到联系点指导工作25次。及时增补了党总支委员、机关党支部委员,做到党组织领导班子健全、结构合理、分工明确、责任落实,党组织的核心作用得到了充分发挥。
二、加强思想建设,促进党员干部政治觉悟和思想素质提高
按照创建学习型党组织的要求,坚持落实党员干部理论学习制度、领导干部带头学习制度和学习任务,制定了《理论学习计划》,规定了学习主要内容,明确了学习方式和学习要求,采取集中学习、专题讨论、上党课、观看电教片、撰写读书笔记及心得体会等多种方式,组织开展了学习地委委员(扩大)会议、市委六届四次全委(扩大)会议、全国“两会”精神等;组织学习了社会主义核心价值体系,大力开展社会公德、职业道德、家庭美德、中华传统美德、个人品德教育;深入学习党的群众路线和党风廉政建设理论,编印了《党的群众路线实践活动知识读本》,观看了电影《杨善洲》、《焦裕禄》,警示教育片《“四风”之害》。全年,组织集中学习26次。通过多种形式的学习教育活动,促进了我局党员干部的政治思想素质的不断提升。
三、坚持夯实基础,党建工作科学化、规范化水平不断提升
(一)切实加强党的制度建设。先后制订完善了党总支议事规则、民主生活会制度、“三会一课”制度、党务公开制度等,机关党建工作实现了有章可循,照章管理。
(二)严格落实民主集中制原则。按照《党章》要求,坚持重大问题集体协商制度,在干部考核、调动、任免、奖惩和评先选优等方面,充分发扬民主研究决定问题,积极调动党员干部参与重大决策的积极性、主动性,增强民主团结氛围,认真落实了党员的知情权、参与权、选举权、监督权,切实保障了党员的主体地位和民主权利。
(三)做好党费收缴。根据党费收缴标准,结合党员工资变化情况,重新核定了每个党员每月应缴党费数额,严格按规定、按标准收缴了全年党费11278.4,并对党员上缴党费情况进行了公示。
(四)坚持“三会一课”制度。按期召开委支部委员会、党员大会,传达贯彻落实上级决策和会议精神,研究部署工作安排。全年,局党总支、各党支部召开支委会24次、党员大会19次。组织开展书记上党课活动,邀请地委党校高级讲师以《加强学习型党组织建设,提高党员干部学习力,推进群众路线教育实践活动》为题,给全局党员干部上了一堂辅导党课。局领导分别以学习焦裕禄精神、推进群众路线教育实践活动、维护党的政治纪律为题作辅导党课,各党支部书记给所在支部党员上辅导党课。全年,党总支、各党支部上党课7堂。
(五)做好发展党员工作。制定了《2017年发展党员指导计划》,指导各支部做好发展党员工作。各支部按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,本着积极慎重的发展原则,严格发展党员程序,审查发展对象,实行票决制、公示制。今年,发展新党员3名,预备党员转正4名,确定入党积极分子4名,选派5人参加了入党积极分子培训班。
(六)落实党组织书记述职制度。召开了党组织书记履行党建工作责任述职会,局党总支书记、各党支部书记就上半年和全年履行党建工作责任进行述职,接受党员满意度测评。
(七)抓好党组织、党员承诺活动。年初,各党支部、每名党员结合工作或自身实际制定了具体承诺事项,党总支对各党支部、党支部对党员承诺事项进行一一考核,确保了承诺事项落到实处。
(八)召开组织生活会,民主评议党员。各支部以政治坚强和聚焦“四风”召开了组织生活会,各支部书记、支委委员、党员深入开展批评和自我批评,查问题、做整改、做承诺。组织党员开展了民主评议活动,围绕政治坚强、联系服务群众、履行岗位职责和党员义务进行测评,评选出优秀党员15名,合格党员38名,不定等次3名。
(九)加强督促检查。今年8月,局党总支对各党支部工作开展情况进行了检查,通报了检查结果。针对存在的问题,各党支部制定了整改提高晋位升级工作方案,提出了具体的整改措施,明确了责任人和整改期限,确保整改提高工作取得实效。
四、丰富活动载体,深入开展党的群众路线教育实践活动
(一)深入开展党的群众路线教育实践活动。
党的群众路线教育实践活动启动以来,我局切实按照市委的统一要求和部署,在市委第一督导组精心指导下,牢牢把握“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求,紧紧围绕“为民务实清廉”主题,紧密结合工作实际,扎实推进教育实践活动。一是坚持把认真精神贯穿始终。认真抓学习教育、征求意见。组织开展专题学习活动,邀请地委党校讲师上作风建设专题党课,局领导上辅导党课3堂。坚持在活动的各个阶段真听意见、听真意见,发放征求意见函200余份,召开座谈会8场。以多种方式查找个人、班子存在的政治上不够坚强和“四风”方面问题。
班子成员认真撰写对照检查材料,多次修改都。对照问题逐一研究整改意见,列出问题清单和提出整改措施。二是坚持把领导带头贯穿始终。局领导班子带头抓好学习教育,带头征求意见,带头查摆问题、梳理问题、剖析问题,亲自撰写和反复修改对照检查材料;带头开展批评和自我批评,用了一整天时间召开专题民主生活会,以整风精神开展批评与自我批评,自我批评不遮不掩,相互批评直截了当,民主生活会开出了“红红脸、出出汗”的效果;带头聚焦政治坚强和“四风”问题进行做整改、做承诺。全程参加指导联系支部的专题组织生活会等,以点带面推进活动深入开展。三是坚持把解决问题贯穿始终。注重边学边改,进一步解决了“四风”方面存在的突出问题。扎实开展了窗口单位转变作风专项治理,“送岗位、送政策、送服务”等活动。组织开展基层骨干长期抽调机关部门工作整治工作,清理教育系统在编不在岗教师188人。
清理超标办公用房,组织开展领导干部收受“红包”及购物卡专项整治工作,领导干部及亲属违规经商办企业问题专项清理工作,整治“门难进、脸难看、事难办”突出问题等工作。严格公务接待,加强公车管理,压缩“三公经费”。四是坚持把开门搞活动贯穿始终。征求了群众对局领导班子对照检查材料的意见,确保问题查摆准、原因分析透、整改方向明;通过个别谈话、召开座谈会、问卷调查等形式,广泛听取意见与建议,经梳理后形成整改意见。五是坚持把一岗双责贯穿始终。局领导班子认真履行职责,把开展教育实践活动作为一项重大政治任务来抓,先后召开教育实践活动的动员会、推进会、通报会,有序推进了各个阶段工作。
在局领导班子的统一组织下,各党支部组织各科室、局属各单位党员干部职工以极大的政治热情参与教育实践活动,认真开展学习教育,多形式征求意见,深刻查摆“四风”问题,特别是结合自身实际制定整改措施,办成了不少为民实事,有力地促进了全局教育实践活动的深入,扩大了活动的影响力。六是坚持把推动工作贯穿始终。在全体党员干部职工的共同努力和广大干部群众的帮助下,局群众路线教育实践活动取得了明显成效。干部职工的理想信念进一步增强;“四风”方面存在的突出问题得到有效解决;工作作风进一步改进;各项制度更加科学完善;各项重点工作再上新台阶。
(二)扎实开展在职党员进社区活动。
成立了与天北社区结对共建领导小组,制定了《市人社局开展在职党员进社区活动实施方案》,与社区签订共建协议书。局领导班子成员多次深入社区对接工作,47名在职党员完成了进社区报到工作,签订进社区承诺书,每名党员确定了3户联系群众,作出具体承诺事项。春节、七一期间,购买了米、面、油,走访慰问16户困难党员、群众,价值5200元。选派党员参加了社区组织开展的社区环境卫生整治、道德讲堂、社区群众路线动员会等活动。积极参与社区稳定工作,组织40名党员到社区各居民点发放平安建设知识宣传单,审验平安家庭证书。带领市农机推广站、市动检站、__区派出所负责人多次对接共建工作,协商具体事宜,并邀请社区书记就如何做好社区工作同我局党员干部进行了座谈交流。
(三)深化“访民情惠民生聚民心”活动。
按照市委安排,抽调16名党员干部赴5个工作组,开展“访民情惠民生聚民心”活动。驻黄龙岗工作人员主动跟社保所对接,请定点照相馆的上门服务,为100多名群众照相采集社会保障卡照片信息,免去了村民因交通不便带来的困难。驻东菜园村工作人员在走访过程中,发现村里自来水管道损坏,及时协调相关单位,并且亲力亲为,修好了自来水管道。组织开展了送政策、送服务、送岗位进基层活动,深入开展社会保险政策宣传活动,解决五堡镇8个就业岗位。七一、国庆期间走访慰问了老党员、困难党员及群众39人,送去了价值7000元的慰问品。
五、全面贯彻落实党风廉政责任制,大力开展机关作风效能建设活动
一是认真落实党风廉政建设责任制主体责任。调整充实了党风廉政建设领导小组,印发了《党风廉政建设和反腐败工作要点》,安排部署全年党风廉政建设及反腐败工作。按照“一岗双责”的要求,分解责任,细化目标,同各党支部,各科室、局属各单位签订了《党风廉政建设责任书》,将责任目标进行分解、细化、落实到人,形成了党风廉政建设工作层层有任务,层层有人抓的工作机制。结合实际,制定了《党风廉政建设目标考核细则》,细化了考核指标,制定了严格完整的考核程序,促进了党风廉政建设工作的深入开展。二是强化党风廉政教育宣传力度。
组织干部职工学习了中央八项规定、自治区十项规定和地市十二项措施,《党章》、《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》、《党政机关国内公务接待管理规定》、《关于共产党员、党的组织违反政治纪律行为的处分规定》等一系列法律法规,开展“廉洁东天山·清风微讲堂”活动,增强了党员领导干部廉洁自律意识。三是扎实推进政府党务政务公开工作。及时调整充实党务公开、政务公开工作领导小组,制定了实施方案,充实完善公开目录,建立健全相关制度,对党组织设置、党内文件、发展党员、党费收缴评先选优等事项进行了公开。
六、加强机关文化建设,做好思想政治和精神文明创建工作
一是认真抓好思想政治工作。及时了解机关党员干部职工思想动态,加强人文关怀和心理疏导,有效化解矛盾,促进机关和谐。继续推进法制宣传教育,扎实开展“六五”普法工作。积极争创民族团结模范单位,组织开展第32个民族团结教育月活动,紧紧围绕“民族团结”这一主题,举办了“我身边的民族团结故事”演讲比赛。加强文化阵地建设,办公场所建立政务公开栏,悬挂工作规范、名言警句、廉政文化等宣传匾牌,党员自律意识得到明显增强。二是广泛开展精神文明创建活动。加强思想道德建设,深入开展“五德”教育活动,引导党员干部职工注重品行、树好形象、爱岗敬业。开展精神文明文明单位创建活动,广泛普及文明礼仪知识。大力提倡节约“一度电、一张纸、一滴水”,推进节约型机关建设,提高干部职工文明素质和机关文明程度。三是加强机关文化建设。弘扬“爱岗敬业、实干高效、服务百姓、奉献社会”人社精神,努力塑造以干事创业、勤政为民、廉洁奉公为主要内容的机关文化。实行“亮身份、亮职责、亮承诺”工作制度,激励广大党员干部立足本职岗位,争创一流业绩。充分发挥工青妇组织作用,抓住“元旦”、“春节”、“三八”、“五一”、“五四”、“七一”等节庆有利时机,开展了形式灵活、富有特色、寓教于乐的文化活动,陶冶了干部职工情操,丰富了业余文化生活。
七、紧紧围绕全局中心工作和民生工作目标,推进党建工作
我局坚持把机关党建工作融入到业务工作中去做,在业务工作中加强党建工作,为圆满完成各项工作任务提供思想和组织保证。全年。城镇新增就业人员7245人,城镇登记失业率控制在2.8%。完成各类培训12080人,全市新增农村富余劳动力转移就业6058人,实现劳务收入4.72亿元。各项社会保险参保人数不断增加,社会保险待遇稳步提高,和谐劳动关系逐步推进,机关党组织的创造力、凝聚力和战斗力进一步增强。,
一年来,我们在各项工作中取得了一些成绩,但与上级党组织的要求还有一定的差距,存在着一些问题:一是对各支部指导监督力度不够;二是党员干部素质有待于进一步提高;三是党总支组织的活动缺乏创新;今后,我们将进一步加大机关党建工作力度,坚持履行党建工作职责,强化服务意识,将我局各项工作推上新的台阶。
谢谢大家!
向党委的工作报告篇2
一年来,在县委、县政府的坚强领导下,在全镇上下的通力协作和县级各部门的大力支持配合下,本人充分发挥镇党委一班人的整体合力,调动各方面的积极性,坚持以科学发展观为统领,认真贯彻落实xx届四中、五中精神,求真务实,恪尽职守,为促进全镇的经济发展和推进社会各项事业进步,做出了不懈的努力,并取得了一定的成绩。
一、注重学习和实践,着力提高执政能力。
作为一个乡镇党委书记,要做到科学执政、民主执政、依法执政,就必须克服经验主义、官僚主义作风,学中干,干中学,从学习中强化素质,实践中锻炼本领,工作中体现水平。
(1)坚持政治学习不放松。一年来,本人带头参加镇党委中心组每周一次的理论学习活动,同时,还不断强化学习的深度、广度和强度,利用工作之余,坚持每天读党报、党刊,经常写读书笔记和心得体会,不断丰富自己的政治理论,提高自己的政策水平,加强政治修养,锤炼党性,为科学执政、依法执政奠定基础。
(2)深入一线调研,深化镇情认识。本人结合下乡之际,广泛听取群众心声,了解群众意愿,把握市场规律,增强用科学理论指导实践、正确决策的能力。了解掌握各村基层组织建设、产业发展、基础设施建设、群众生活等现状和存在问题。通过调研,全面熟悉了镇情、村情、民情,掌握了基层存在的热点难点问题,理清了工作思路,找准了工作的切入点和突破口,确立了切实可行的工作思路。
二、努力营造工作亮点,推动全盘工作上水平。
(1)抓班子、促党建,形成团结干事的新局面。
一个乡镇的发展,很大程度上取决于乡镇党委一班人的思想观念、理论政策水平。镇党委坚持集体领导、分工负责,在坚持民主集中制原则基础上做到大事讲原则,小事讲风格,求同存异,团结协作。班子成员经常深入基层,密切联系群众,耐心听取群众意见和建议,接受群众监督,使党委威信不断提高,班子凝聚力、战斗力不断增强,各方面工作有了长足发展。同时,镇党委在今年村两委换届选举中坚持两推一选原则,选准配强村班子,使一批政治素质好、年富力强、能带领群众致富奔小康的优秀党员进入新的村级领导班子。
(2)抓经济、促发展,打造经济大镇新亮点。
农业生产稳步推进。加大现代农业扶持力度,推进农业产业化经营,发展优质、高效、安全、生态农业。借助我镇农业优势,南部靠近茨淮新河地区依托水稻制种基地,中部依托轧花厂发展棉花生产,同时注重小麦、玉米等作物改良。北部依托木材加工厂发展规模林业生产。大力发展畜牧养殖业,黄牛、生猪规模养殖,沿芡河无污染禽蛋生产和水产养殖等。民营企业健康发展。党委出台优惠政策,在土地审批、办证、税费减免、发展环境治理等方面给予大力支持,并在资金、技术、信息、人才等方面给予提供帮助。加大招商引资、全民创业工作力度,促进全镇民营企业不断壮大,并逐步形成规模效益。基础设施建设得到落实。x项民生工程在我镇得以顺利实施,村村通工程进度加快,炮台沟水损杨桥建成通车,益沟疏浚工程效益明显,集排涝、灌溉、水产养殖于一体。我镇聘请设计院对集镇和新农村布点进行规划,为集镇的发展和新农村建设提供了科学依据。
(3)抓稳定,促和谐,推动社会事业再进步。
计划生育工作扭转被动局面。计划生育工作是各项工作中的重中之重,针对立仓镇计划生育落后的实际情况,我们从基础抓起,摸清计生家底,加大了对计划生育工作的投入力度,加强基础设施建设、改善办公条件、规范计生管理、增加干部工资和兑现优惠政策。建立了计划生育工作长效机制,实行绩效考核、落实责任追究及奖励措施。通过努力,被动局面得以扭转。狠抓社会治安综合治理和信访工作。镇党委加强了对综治、信访工作的领导,成立了领导小组,明确专人负责。班子成员实行信访值班制度、包案销案制度、包保制度,建立矛盾纠纷定期排查制度,力争做到大事不出镇,小事不出村,老百姓反映的热点、难点问题及时得到解决。教育、卫生等社会各项事业取得全面进步。民生之本,教育先行,一年来,积极改善办学条件,抓好教育管理,做好教育部门的坚强后盾。新农合工作受益率和满意度逐步提高,解决群众看病难、看病贵的问题卓有成效。积极开展集镇环境、卫生整治工作。通过走访群众,调查研究,积极筹措资金,绿化集镇街道。特别在政府广场建设中,我们先后动员社会力量捐款捐资,购置防护栏,铺设水泥路,坚决制止非法侵占广场现象,不仅优化了发展环境,同时提高了党委政府在群众中的威信。
三、筑牢拒腐防线,加强廉政建设。
在工作和生活中,本人一直用领导廉洁自律的规定严格要求自己,使自己守得住清贫,耐得住寂寞,抵得住诱惑,始终保持共产党员的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,态度坚决地抓党风廉政建设,旗帜鲜明地反对腐败行为。严格遵守财经纪律,带头执行机关各项制度,防止思想腐败。从不以领导身份自居,违背机关各项制度和纪律,从不参加赌博,从不铺张浪费,大吃大喝,增加公务开支。严格执行县委关于领导干部选拔任用的规定,选贤任能,唯才是用,讲实干、讲实绩,看综合素质,不讲个人恩怨,不论亲近远疏。同时,大力支持纪检、政法部门查处违纪违法事件,不断完善监督机制,保持整个班子的廉洁勤政。
综上所述,虽然工作取得了一些成绩,但我却不敢有满足懈怠之心,我常常结合领导干部的标准和群众的期望反思自己,深刻剖析自己,努力找出自身存在的一些问题,使自己成为一名合格的共产党员、称职的基层领导。当然,工作中也难免存在这样那样的问题。一是忙于应酬,政治学习有待加强;二是求稳怕乱。创新意识有待增强;三是具体工作做得多,深入调研不够;四是工作中有急躁情绪,对同志的批评多,理解不够。
向党委的工作报告篇3
今年以来,工商局紧紧围绕市局党组的工作部署和要求,创新机制、夯实基础、重抓落实,各方面取得了一定成效。我们的主要做法是:
(一)围绕转型升级,全力服务地方经济发展。
1.突出优化准入服务。截止10月底,截至10月底,全局共受理名称预先核准登记3696件,公司设立登记445家,变更登记1665家,农民专业合作社登记172户,个体工商户登记3321户,新增注册资本金36.04亿元。今年以来办理各类新兴产业、服务业名称核准登记389件,设立登记234件,其中为利农新能源开发有限公司、雷神电光伏有限公司等新兴产业企业、节能环保企业快速落户,提供便捷高效登记服务,深受投资者的好评。为市必康药业工程项目、市汇金资产管理中心、市经济开发区污水处理厂等56家重大项目企业、重点企业顺利完成工商登记做出了积极的努力。做好外资企业的初审工作,积极引导外商投资现代农业、高新技术产业、现代服务业,今年以来派专人陪同企业前往办理外资登记53人次。
2.大力推进品牌战略工作。提请市政府,召开了全市深入实施商标战略工作会议,以市政府文件形式,制定出台了《市关于深入实施商标战略推进经济发展的意见》、《市实施商标战略工作任务分解方案的通知》和《实施商标战略工作部门职责》等一系列文件,进一步明确各部门、各镇工作职责和目标任务。今年以来新发展注册商标209件,新培育驰名商标1件,申报著名商标5件(汉菱生物、零点24、卧牛山防水材料、八达重工、御品名庄),并按要求积极引导培育一批比较有影响的企业申报知、著名商标。
3.大力引导规范企业发展。全面实施网上年检,积极稳妥开展企业年检权限下放工作,以分局为单位,对企业进行宣传培训,确保企业网上年检顺利进行,企业当年网上年检率100%,个体上门验照率90%以上。制定出台了《工商局关于支持和促进文化产业发展的若干意见》。办理动产抵押登记48件,为企业融资3.5亿元。安排专人全程负责,完成钢材市场的整体搬迁工作。6月中旬,组织举办了全市就业洽谈会,组织近百家企业参加,提供岗位5000多个,现场签约2640人,达成就业意见1620余人。
(二)切实履行监管职责,规范市场主体经营行为。
1、加强食品安全监管。先后开展节日期间食品市场、流通环节白酒、葡萄酒类市场、问题明胶食品等专项检查,及时开展不合格食品的市场查堵工作,对302个批次食品进行了质量检测。在食品批发、总经销、总代理环节,全面推广应用电子索证索票和台账制度,强化对食品总代理总经销的监管。今年以来,共查处流通环节食品类违法案件12件,案值14.8万元,没收侵犯注册商标专用权洋河、双沟系列酒56件,货值2.5万余元,没收腐败变质五谷红枣八宝粥共计1650件。
2.加强证照管理,促进企业自律。持续开展无照经营查处取缔工作,今年以来共引导办证3091户,取缔122户。结合企业年检,突出对投融资中介企业进行审查,目前注销企业12户,变更28户,吊销53户,另有55家中介机构未通过年检,正在吊销流程中。
3.加强日常监管,维护消费安全和市场公平。今年以来,共查处各类违法违章案件642件。组织开展打假冒、惠民生、促发展专项执法行动、大型零售商向供应商违规收费专项整治行动、打击非法集资专项行动等系列专项行动。检查全市大型零售商18家,检查各类涉及投融资中介类服务的市场主体240个,查处傍名牌案件8件,农资类案件24件。加强广告监管。开展了户外广告专项整治活动和广告清风专项活动,登记户外广告72起,检测电视、广播发布的各类广告7515条,查处各类违法广告7起。
4、持续保持打击传销高压态势。今年以来共取缔传销窝点3处,教育、遣散参与传销人员58名,对3名传销组织者移送司法机关。同时开展对直销企业服务网点及非直销经营网点的专项检查,保持我市直销市场的稳定,促进直销及相关经营活动的健康发展。
(三)完善网络体系,扎实推进消费维权工作。
1、加强消费维权阵地建设。成立市消费维权公益律师团,建立青少年消费教育基地、农民工消费教育基地,老年人消费教育基地、企业诚信经营教育基地。新申报省诚信承诺联盟企业100家,发展消费维权快速通道企业100家。
2、做好系列宣传活动。3•15期间与市电视台、广播电台制作消费维权专题节目6期,邀请市人大代表、政协委员新闻媒体等社会各界人士30多人,参观12315申投诉举报中心、消费纠纷巡回法庭,现场观摩消费投诉调解过程。举办了诚信、安全消费广场宣传、咨询服务活动,现场接待咨询8186人次,受理投诉362件,当场解决投诉188件。联合药监、公安、烟草等部门集中销毁查处的各类假冒伪劣商品,总价值6余万元。
3、认真做好消费维权基础工作。今年以来共受理消费者投诉169件,调解成功161件,支持消费者诉讼8件,接待消费者来访、来电咨询3.5余万件,为消费者挽回经济损失68多万元。办理诉调对接案件16件,人民调解案件12件,为消费者挽回经济损失近20万元。发布消费警示、提示12条,发布消费维权典型案例10条,开展消费调查2次。
4、加强消费热点商品质量监测,确保重热点商品消费安全。今年以来,共完成对成品油、黄金珠宝、电线电缆共20批次的商品质量抽检工作。针对消费者举报较多的液化气站存在掺杂二甲醚质量问题,集中力量进行专项整治,对全市20多家燃油燃气经营单位集中行政约谈。
(四)加强队伍建设,促进依法行政。
1.加强政治思想教育和行风建设。一是以业道德主题教育实践活动为抓手,开展宣誓仪式等活动,大力弘扬热爱祖国、忠于人民,求真务实、开拓创新,顾全大局、团结协作,恪尽职守、廉洁奉公的公务员精神。二是深入开展两个习惯主题教育,先后组织学习了《党内监督条例》、《廉政准则》等党纪政纪条规,促进党员干部熟练掌握依法用权必备的法律知识,养成依法办事的良好习惯。三是深化行风建设,全面推行了零障碍服务全程协办制。建立协办员队伍和领导班子值班制度,健全完善协办制度的工作流程、工作标准、服务承诺,协办员坚持工作日定期上线签到。
2加强法制监督,促进依法行政。今年以来共核审一般程序案件75件,推行执法人员执法业绩建档制度,通过一人一档、档随人走,如实记载、定期考核,分级建档、统一管理的方法,为82名执法人员及分管领导全部建立执法业绩档案。注重结果运用,将执法业绩档案与执法证件管理结合,并作为执法人员奖惩的重要参考和年度工作考核的重要内容。
向党委的工作报告篇4
各位代表、同志们:
这次街道党员代表会议不同以往,既是一次年度的例会,回顾总结今年以来的各项工作,研究明确20xx年的发展任务;又是一次深入学习贯彻党的xx大精神的再动员大会,号召全街道广大干部群众,凝心聚力,克难攻坚,以更大的决心、更足的干劲、更实的举措,加速推进经济社会全面转型升级,加速推进各项事业创新发展,为加快创工业强区、建画溪新城而努力奋斗!
现在,我代表中共画溪街道委员会,向大会报告工作,请予审议,并请列席人员提出意见。
即将过去的20xx年,是值得记忆、值得总结、值得骄傲的一年。这一年,面对严峻复杂的宏观形势,我们认真学习贯彻落实党的xx大和省市县党代会精神,认真落实强实力、增活力、抓统筹、促和谐、显魅力的总体要求,以大投入、大建设、大突破的工作基调,深入实施十大工程一规划,全面推进四加快两强化,大力开展三个年活动,顺利完成区划调整,成功抗击海葵台风,经济增长趋稳的态势越来越稳健,城乡建设亮点越来越凸显,群众享受发展成果也越来越实惠,创造了来之不易的发展成绩。
总体来讲,有六个方面工作倍感欣慰:
1、经济实力进一步强起来了。始终把强实力作为第一要务,坚定不移抓投入,坚持不懈抓推进,积极应对宏观环境的不利影响,经济保持了高基数高增长的良好态势,一些重要领域取得了新突破,经济实力得到进一步增强。主要经济指标完成好于预期。预计全年实现经济总量22亿元,人均突破1万美元;完成财政总收入4.8亿元,占全县20个乡镇(街道、园区)财政总收入的14%,人均纳税超过1.3万元。实现规模工业总产值73.7亿元,完成工业增加值13.55亿元,同比增幅均列全县前列。现代服务业发展提速,实现服务业增加值4.02亿元。重点项目建设好于预期。以工业经济五百行动为抓手,完成工业性投入13.44亿元,实施工业投入项目31个,其中总投资超十亿元项目1个、超亿元项目3个和超千万元项目8个,省重点长发电项目加快建设,振义汽配、铭业织造、明达不锈钢、宇星光源、海联纺织、百惠生物等项目顺利开工。规模企业支撑作用好于预期,企业在复杂环境下迎难而上,新增规模企业3家,新增亿元销售企业5家,其中超威集团实现跨越式发展,上缴我街道收入2.2亿元,全街道财政贡献超千万元企业达到6家。招商选资成效好于预期,合同外资、实到外资、县外注册内资、浙商回归等招商引资任务,超额完成年度计划,成为全县少数几个全面完成任务的乡镇之一。
2、转型升级进一步快起来了。始终把增活力作为新使命,深入开展平台拓展攻坚年,大力推进科技创新,产业转型升级步伐加快。工业平台快速拓展,以徐家浜、竹元、包桥、明门地块为重点的征地拆迁工作夜以继日、强势推进,以整道路、整污水、整管网、整水系为内容的园区环境四整行动扎实开展,发展承载能力得到快速提升。对园区内转而未供、供而未用的土地进行集中清理,盘活存量用地超过200亩。传统产业加速转型,传统规模企业加快向新兴产业进军,以锂电池为代表的新能源产业初露端倪,以服装辅料为代表的新型纺织产业有了新起步,以喷水织机为代表的落后产能加快淘汰,产业结构不断优化。节能减排深入推进,规模工业能耗总量和万元工业增加值能耗达到县定标准,金太阳示范工程和中水回用二期工程顺利竣工,积极配合了国家级生态县验收。科技创新成效显著,新列省级以上重大重点项目5项,新认定省级研发中心1家,完成省级新产品48只,国家重点新产品1只,国家认定企业技术中心1个。高级人才加快集聚,引进各类人才220人,引进南太湖精英计划1名,入选南太湖特聘专家3名,长兴县特聘专家2名,人才支撑作用日益明显。
3、创业氛围进一步浓起来了。始终把农民创业增收作为重中之重,以现代农业园区为载体,全面落实鼓励政策,营造创业兴业的良好氛围。农民创业热情显著提高。根据不同特色产业特点制定差别化的资金扶持政策,减轻农民的创业资金压力,带动1460户农户参与葡萄、草莓、特色苗木等特色农业发展。同时,休闲观光农业的发展带动了农家乐、乡村旅游等服务业的兴起,拓展了农民增收途径。农业园区加快推进。积极引导土地流转,促进农业产业化,加速农业两区建设,新增现代农业园区4000亩,3000亩葡萄园区成功创建省级农业主导示范区,城西精品草莓园初具规模,长桥高档苗木休闲观光园投入建设。农业品牌逐渐打响。积极走出去、引进来,成功举办第四届江南吐鲁番长兴(画溪)葡萄节,画溪葡萄市场影响力显著提升,积极筹备首届草莓旅游文化节,千方百计打响品牌、拓宽销路,切切实实让农民创业又致富。努力做好农业发展接二连三文章,百惠生物农产品加工企业启动建设,进一步拉长了农产品产业链。
4、城乡面貌进一步美起来了。始终把城乡面貌改善作为发展成果全面共享的主抓手,以画溪新城建设为龙头,扎实开展新城建设突破年,全面加快美丽乡村建设,着力打造靓丽的城乡环境。新城建设迈出实质性步伐。一批城建重点项目稳步推进,环城西路立交桥建成通车,318国道城市化改造加快实施,长吕公路加快推进,大转盘完成改造,皇冠东南角地块完成拆迁任务,长和公路两侧退二进三扎实推进,万宏小区、骨科医院、惠丰总部大楼项目签约入驻。美丽乡村建设进一步加快。南石桥中心村启动建设,三星斗、白莲桥完成农村环境连片整治,新庄村积极创建魅力乡村,三新村通过市级森林村庄验收,青登园农民新社区成为城市农民社区建设的新亮点。违法建设管理继续保持高压态势,违章建筑得到有效遏制。依法审批渠道保持畅通,做到两手抓两手都要硬。农村基础设施明显改善。加速农村联网道路建设,整修破损道路,改造危险桥梁,园区内公交站点即将投入运行,群众出行更加便捷。实施清水河道工程,建设标准堤防、排涝站,防涝防旱能力显著提升。环境整治常抓不懈。加强城乡环境创建力度,狠抓园区周边环境,对园区占道经营行为进行集中整治。开展城乡环境日行动,积极推进创建评比,城乡环境卫生得到明显提升。
5、生活品质进一步好起来了。始终把农民幸福、群众生活品质提升作为工作的落脚点,全面落实以改善民生为重点的社会建设,全面加强以平安和谐为重点的社会管理,群众的幸福感、满意度和安全感得到显著提升。乡风文明创建深入推进,充分利用妇女节、青年节等节庆活动,开展十佳女性、幸福家庭、杰出青年等评选,丰富群众精神生活,积极培育文明新风。公共服务水平不断提升。教育投入不断加大,顺利创建湖州市教育强镇、市级农村学前教育示范乡镇。文体事业蓬勃发展,文化体育设施进一步改善,全民运动会顺利召开,完成浙江省体育强镇复评。计生工作扎实推进,人口素质不断提升。医疗卫生事业健康发展,完成卫生院体制改革,社区卫生服务站在全县率先实现标准化、规范化,爱国卫生运动深入开展,群众卫生医疗保障体系进一步健全。社会保障体系健全完善,完成雉城福利中心建设,被征地农民社会保障、低保、危旧房改造、大病医疗救助、公积金扩面等政策得到有效落实,残联、慈善等事业深入推进,党支部结对困难群众活动积极开展,困难群众得到有效及时帮助,民政工作被评为市先进集体。社会服务水平显著提升,加强街道便民服务中心建设,被评为市级示范型便民服务中心,大力度推进村级便民服务中心示范性改造,群众办事满意度得到显著提高。平安画溪创建扎实推进,强化社会治安综合治理,被评为浙江省示范综治工作中心。扎实推进安全生产、信访调解等工作,进一步夯实了社会稳定基础。此外,工青妇、征兵、双拥、老干部、档案、保密等工作都取得了新的进展。
6、党的建设进一步强起来了。始终把基层组织建设作为抓好各项工作的龙头,以强组织、增活力为核心,扎实开展基层组织建设年活动,全街道各级党组织、党员干部创先争优氛围浓厚,街道党委被评为湖州市创先争优先进(乡镇)党委。民主政治建设稳步推进,坚持民主集中制原则,严格落实五不直接分管和三重一大决策制度,支持人大工委创新社情民意联络员制度,支持政协联络处巩固和壮大最广泛的爱国统一战线,商会活动顺利开展。执行力建设不断加强,扎实开展领导干部八力建设,组织开展执行能力加强年大讨论,领导班子成员带头履职承诺,带头领办项目,一级带着一级干,一级干给一级看,静心、精心、尽心的工作氛围更加浓厚。干部队伍建设不断加强。配合县委实施了机关中层干部跨岗交流,储备了一批后备干部,认真开展村级班子回头看,强化村后备干部队伍建设,干部队伍的活力有效增强。基层组织建设创新推进,扎实推进全街道42个基层党组织整改提高,圆满完成年度农村党员进出口工作,认真开展党员闪光言行交流点评,深化完善园区非公企业党建工作,超威集团成立党委。切实加强党的群众工作,扎实开展实行民情日记大走访、创新党代表工作室制度,基层组织战斗力进一步增强。党风廉政建设取得实效,加强村监委建设,规范招投标行为,严格农村三资管理,探索五审三定一公开村级财务会审联签制度,严肃查处党员干部违法违纪案件,风清气正的发展氛围更加浓厚。
各位代表、同志们,一年来,我们所取得的成绩,是全街道各级党组织和广大党员干部共同努力、负重奋进的结果,是街道上下开拓创新、求真务实的结果,是社会各界人士关心支持的结果。在此,我谨代表中共画溪街道委员会,向各位代表,并通过你们向所有为全街道经济社会发展作出贡献的各位同志、各界人士,表示衷心的感谢和崇高的敬意!
一年来的实践使我们积累了在复杂环境中创新推进经济社会提速增效的五条启示:
一年来,全街道上下讲团结,讲拼搏。在三比一讲竞赛年等一系列活动的推动下,全街道各科室、各村居、各企业,干事创业的责任更加明确,比学赶超的步伐更加坚定,对上争取的力度更加明显,对下服务的态度更加满意,企业比效益拼项目,不断集聚做大做强的力量,生动展示了画溪人团结奋进、激情满怀、斗志昂扬的精神风貌。
一年来,全街道上下重执行,重落实。各个层面坚定不移地以党委三个年的重点思路统领全年工作,思想高度统一、认识充分到位、措施扎实有力。政府企业同心抓项目建设,不断扩大有效投入;各科室、各村居对照年初目标,挂图作战,一天一天抓推进,都体现了极强的执行力,不讲困难,不讲条件,不打折扣,不找理由,咬定目标不放松,全力以赴抓落实,圆满完成和超额完成了年初确定的各项任务。
一年来,全街道上下讲服务,重管理。在宏观环境偏紧、形势复杂多变的情况下,创新推出菜单式服务、精细化管理、约谈式推进,在项目审批、土地资源、征地拆迁、资金融通、政策支持等各个方面,克服了一个又一个困难,战胜了一个又一个挑战,为各项目标任务的圆满完成提供了强有力的保障。
一年来,全街道上下创先进,争优秀。各级干部和广大企业家,以先进为标杆,变压力为动力,确立高定位,寻求新突破,一些村居自我加压,积极争取资源,加快本村发展;一些企业不安于现状,立足长远制订规划,深入推进企业创新,抢抓机遇扩大投入,核心竞争能力不断提升;一些科室奋发有为,以争创省市县先进为目标,创品牌、增亮点、强特色,为画溪街道的全面进步作出了富有成效的努力。
一年来,全街道上下抓基层,打基础。党委牢牢抓住基层组织建设这个牛鼻子,始终把工作重心放在基层建设上,正确处理好对上负责与对下负责的关系,充分调动各个层面的积极性。在干部培养任用上,坚持民主公开,树立了良好的用人导向。坚持党要管党、从严治党的方针,重点加强党风廉政建设和干部队伍建设,营造风清气正、干事创业的强烈氛围。
以上五个方面,也是我们今后工作中需要坚持的。
学习贯彻xx大精神凝心聚力 克难攻坚
党的xx大是在我国进入全面建成小康社会决定性阶段召开的一次十分重要的大会,对于团结全党全国各族人民继续推进全面小康建设进程、加快推进社会主义现代化、开创中国特色社会主义事业新局面具有重大而深远的意义。认真学习领会、深入宣传贯彻xx大精神,是当前和今后一个时期首要的政治任务。 今天的党员代表大会,是对学习宣传贯彻党的xx大精神的再动员、再部署。全街道各级党组织和广大党员干部要认真贯彻落实《中共中央关于认真学习宣传贯彻党的xx大精神的通知》,在前期学习的基础上,着力在深入学、系统学、全面学、结合学上下功夫,切实把我街道的学习宣传贯彻工作引向深入。要联系画溪街道发展实际,联系创工业强区、建画溪新城目标任务,聚焦20xx年各项工作重点,聚焦困难形势、难点任务和薄弱环节,聚焦群众普遍关注的热点难点问题,真正用党的创新理论武装头脑、统一思想、指导实践、推动工作,把全街道上下的思想行动统一到xx大精神上来,把各方面的智慧力量凝聚到推进新一轮发展、建成高水平小康上来。
当前及今后一段时期,我国发展仍处于大有可为的重要战略机遇期,画溪街道也面临城市化步伐加快、产业平台拓展、打造千亿工业强县等战略叠加机遇,但也要看到世界经济复苏放缓、国内经济下行压力加大的严峻形势。我们要切实增强忧患意识和紧迫感,充分估计困难和挑战,着力做好打硬仗、打苦仗、打攻坚仗的思想和工作准备。我们必须振奋精神,凝聚全街道力量,重点要克四大难、攻四大坚。
一要克要素制约之难。资源是经济发展的物质基础,经济的发展离不开资源支持。当前,街道发展受到平台扩展空间日益不足,用地指标、能耗指标、排放指标受约束,融资渠道不宽,经济发展瓶颈制约压力有增无减等诸多要素制约,发展压力巨大。二要克产业结构不优之难。建设工业强区,必须要有强大的产业做支撑。纵观街道产业结构,几大优势产业中蓄电池和纺织的比重仍然较大,但产业优势还不明显,产业链不够发达,产业集群度还不够高,结构调整难度较大。特别是超威的财政贡献一枝独秀,如何实现遍地开花,需要我们不懈的努力。三要克企业信心不足之难。建设工业强区,还必须要有一定规模和质量的企业来做支撑。当前,部分企业运行面临较为严峻的形势,用工成本上升,盈利空间被进一步挤压,增产不增效现象凸显。国家信贷政策紧缩,企业普遍融资困难,流动资金短缺的问题进一步加剧,以上因素或多或少影响了企业做大做强做优的信心。四要克干部干劲再激发之难。科学发展,关键在人。过去的一年,街道全体党员干部在面对海葵台风的强势来袭、重点工程强势推进、征拆任务形式复杂等严峻考验面前所表现出的精神状态可圈可点、可敬可佩。同时,也存在部分党员干部在领导和推动科学发展的能力与新形势新要求还不相适应,少数干部精神状态不佳、责任意识不强、工作热情不高、实干作风不够等问题仍然存在,党员干部干事创业的干劲需要再激发。
克难考验的是我们的勇于探索、大胆进取的精神状态,攻坚考验的则是我们的智慧和能力。
一要攻新城快出形象之坚。画溪新城作为城镇化的重要载体,今年虽有推进,但开工项目不多。特别是,新城建设在企业退二进三过程中,征拆进度不够快,受宏观影响开发商进驻的信心决心不够大等系列困难,这些问题将直接影响新城整体进度和形象。二要攻园区环境提升之坚。画溪工业功能区是全县工业经济重要板块,拥有规上企业72家,但园区环境形象与贡献度不匹配,园区内企业生产与园中村居民生活不能分离,园区道路亮化、美化、绿化档次还不高,离国家级开发区建设标准还有差距。三要攻农村面貌改善之坚。新农村建设虽然经过努力,已有较大改善,但是我们的历史欠账还是比较多,与周边乡镇比较还有很大差距,广大群众对居住环境的要求相应增高,部分村民过分追求经济利益随意搭建等情况都成为农村人居环境质量与城市相比有较大差距的主要原因,我们必须克服。四要攻产业效益品牌之坚。产业强,则工业强。当前,全街道工业行业主要集中在低端加工和生产制造,工业新型化、信息化、科技化的水平依旧不高,粗放型产业仍占主导,转变经济增长方式刻不容缓。农业领域虽已出现葡萄、草莓等现代化、规模化效益农业,但缺少大宗农副产品的农业企业深加工,产业链不长,附加值不高,现代农业发展缺乏持续动力。
成就事业重在继往开来,创工业强区、建画溪新城亟需持续奋斗。我们要按照党的xx大和省、县委的最新部署,结合街道党代会确定的十大工程一规划,扎实推进四加快两强化,凝心聚力带领群众开拓奋进,以务实的举措和过硬的成果,推动各项工作干在实处、走在前列,加快建设街强、民富、景美、人和的生态型现代化画溪新城,奋力开创画溪经济社会发展新局面。
20xx年全街道工作的指导思想是:全面学习贯彻党的xx大精神,以邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观为指导,按照干在实处、走在前列的要求,深入实施十大工程一规划,大力开展工业强区推进年、城乡建设加速年、效能建设提升年三个年活动,大力推进工业经济转型升级、园区功能提档升级、城乡建设协调升级、村强民富同步升级、群众生活品质升级,全力促进城乡一体发展,全力巩固和谐稳定局面,全面提高党的建设水平,为加快创工业强区、建画溪新城而努力奋斗。
围绕上述指导思想,立足克四大难、攻四大坚,我们要正视不足、凝心聚力、克难攻坚,抓牢转型升级的主攻方向,全力拉长发展短板。20xx年,具体要开展五个方面工作:
1、坚持传统产业增效与科技创新两手抓,强力推进工业经济转型升级。工业化是经济总量扩张的发动机,是城乡居民增收的源动力,是城镇化加速的助推器。要始终把项目建设作为强区之本、富民之要,摆在经济工作的首位,持续深入开展转型升级攻坚战,确保明年规模以上工业增加值实现14.5亿元,力争突破15亿;规模工业总产值实现80亿元,力争突破82亿台阶。大力推进重大项目建设。加大在手项目一条龙服务力度,深入实施精细化管理、菜单式服务模式,主动为企业提供审批、土地整理、供电供水等要素保障服务,对重点项目优先保障、优先安排、优先配套。加快长发电等重点项目建设,切实服务超威、天能、中钢、锦城等重点企业发展,积极引导宝信炉料、海联纺织、晨天纺织、振义汽配等项目开发,力争明年竣工投产一批,确保全年工业性投入14.3亿元以上,全年新增应税销售超亿元企业3家、超10亿元2家,实现超300亿元1家。大力扶持规模企业发展。坚持政府扶持与市场推动结合、外延扩张和自主创新联动、规划引领与要素保障并举,抢抓国家政策支持中小企业发展的机遇,加大对发展潜力大、技术含量高的中小企业,特别是销售500万到20xx万企业的扶持力度,在融资、人才等要素保障上给予倾斜,确保全年新增规模企业3家以上。大力推进企业技改投入。以现有规模企业为主体,科技型、成长型中小企业为重点,加大技改投入力度,加快工业化与信息化融合,提高装备水平;突出企业自主创新,大力推进人才引进培育工作,支持企业建立研发和技术中心,加快超威研究院建设步伐,着力推进新能源、新纺织、新材料、新装备四大产业高端化,加快耐火、机械汽配、纺织服装等三大传统产业品牌化,着力形成市场规模和技术领先优势。大力引进大好高项目。坚持招商引资一号工程,紧紧依托现有产业基础优势、画溪新城区位优势,更加突出精准化招商,高度聚焦重点区域,更加务实有效开展节会等活动招商,办好一会两节,扩大影响力,突破大项目,改造大环境,提升新形象。
1、坚持园区环境提升与新城建设两手抓,强势推进园区功能提档升级。以国家级开发区标准建设工业园区,加快提升功能区开发开放层次,大力推动画溪新城与工业园区相融互补、城市与产业互促并进,做强工业区、做优新城市,展现产城融合示范区新形象。加快新城功能化配套建设,画溪新城要紧紧围绕综合配套、城市节点的定位,强化规划管控,实施规划监督,用规划引领发展。要按照产城一体功能规划,加快退二进三步伐,加快引进大型城市综合体,着力发展商贸、餐饮、旅游、文化等生活性服务业和科研、设计、金融、物流、供热供气供电等生产性服务业,不断提升城市建设品位。运用市场化运作推进转盘东、西侧以及等地块的经营开发,确保画溪新城快出形象。加快实施功能性开发,进一步完善功能区基础设施九通一平,加快推进功能开发,努力形成满足发展需求的物流系统、电子商务平台、科技创新服务功能和社会服务体系,切实增强园区的承载能级。继续开展四整行动,大力推进污水管网建设,完善园区内主干道路网体系,完成环城南路、雉州大道改造提升,提高亮化、绿化、美化水准,提升园区环境形象。加快实施集约型开发。严格执行主功能区投资规模,严把亩均投入和亩均产出标准,进一步提高项目投资效率,健全倒逼机制,加快园区搬迁整理,大力盘活存量空间,对长期闲置、圈而未用以及投入强度、产出水平达不到要求的企业,运用行政、经济、法律等综合手段,采取项目业主约谈等方法,促使部分经营不善、税收贡献小的企业主动转型升级、退二进三、退低进高、退小进大,不断提高土地产出率和经济综合效益。加快实施城市化管理,坚持建管并重、标本兼治,无缝对接城市管理体制机制,加快实现突击性管理向长效化管理的转变。强化综合整治,全面落实巡查、作业、执法、监督四位一体的网格式管理机制,加强联动,严格考核,实现城市管理工作的系统化、规范化、制度化。
3、坚持基础设施改善与美丽乡村建设两手抓,统筹加快城乡建设协调升级。紧紧围绕规划科学、功能完善、文明有序、清丽宜居的目标要求,全面提升农民新社区、美丽乡村、中心村建设水平,切实改善提升农村基础设施,努力实现都市风情与田园风光相得益彰、相映成趣。全面加速农民新社区建设。坚持城市标准建设农村,以明门青登园农民新社区为标杆,加快三星斗、徐家浜农民新社区建设进程,推进南石桥中心村二期60户的安置房建设,着力加快园中村改造力度,逐步推进居民向社区集聚。全面加快美丽乡村步伐,统筹推进城乡一体规划建设,加快魅力乡村创建,在新庄村创建魅力乡村的基础上,再争取高标准创建2个魅力乡村。高标准抓好农村集中居住点和保留村庄的规划建设,进一步加强农民建房管理,严格执行2%的审批额度,切实解决急需建房群众的住房困难。进一步加大违章建房、违规用地监督,坚决制止乱搭乱建、超规划、超面积建设让,切实维护美丽乡村整体效果。加快村庄环境整治步伐。以改善人居环境为目的,强化村级环境长效保洁管理,进一步完善生活垃圾收集的硬件建设,建立长效保洁队伍,实行垃圾日产日清。大力开展四边三化行动,加大市级生态村、森林村庄创建力度,开展美丽乡村、清洁家园系列活动,打造美丽宜居新家园。结合农村居民点的改造,加大改水、改厕力度,实行生活污水集中处理排放,改善农村居住环境。加快农村基础设施建设。全面推进农林水利基础建设,以农业园区为重点,加大农业生产道路、水利设施建设,加强斗堤加固、排灌水功能,重点要加快建设大斗省级圩区、改造重阳港站闸一体,提高农业生产抗御自然灾害的能力。进一步推进区域供水工程,扩大区域供水入户率,让更多群众喝上放心水。深入推进农村联网公路工程,优化城乡交通网络结构,完成园区交通公交,完成公路大中修10公里,加快村内道路硬化以及危桥改造,切实让画溪老百姓走上更宽敞、更便捷的康庄大道。
4、坚持集体经济壮大与农民增收两手抓,全力加快村强民富同步升级。农民富,才是真正的富;集体强,才是真正的强。村级集体经济发展壮大不仅对村域经济发展起到重要推动作用,更有利于农民增收致富。要充分发挥1000万扶持政策,壮大村级集体经济。各村(居)要深刻领会街道《关于进一步发展壮大村级集体经济和加快新农村建设的实施意见》精神,充分利用自身资源,充分挖掘潜力,主动对接街道安排的1000万元专项资金,合理开发村域资源,对集体经营或流转的各类土地,以入股、合作、租赁等形式发展现代农业或休闲旅游等产业,增加村集体收入。积极利用好村级留用地和集体建设用地,以自主开发、合资合作等形式,建设集体物业项目,获取稳定收入。对一些村域内资源匮乏、发展空间难以挖掘的村,积极争取在区位较好的地方提供异地发展平台、安排持续增收项目,不断提高资产保值增值水平。要加快建设现代农业园区,带动农民创业致富,在认真落实市、县的各项扶持政策的基础上,加大街道本级配套扶持,加快提升农业园区整体形象,坚持抓好城南万亩葡萄园、城西精品草莓园、长桥盆花蔬菜等5个现代农业示范园区。继续实施农产品品牌建设,高质量举办首届长兴•画溪草莓文化旅游节、第五届squo;江南吐鲁番squo;长兴(画溪)葡萄节两个农事节庆活动,扩大农产品影响力,切切实实让农民增收又致富,确保农民人均可支配收入再上新台阶。要大力营造全民创业氛围,提升群众创业本领。持续推进村干部双强双带、大学生村官创业工程,依托成人学校,积极开展经营管理、职业技能培训,不断提升群众持续增收致富的本领。加快建设葡萄、草莓等农副产品交易市场,培育发展一批农产品运销经纪人。结合城南万亩葡萄园、城西草莓精品园、画溪新城开发建设,加快发展休闲观光旅游、商贸、现代物流、电子商务等现代服务业,发展培育一批三产就业人员,全面营造全民创业氛围。
5、坚持民生事业改善与社会管理两手抓,全面加快群众生活品质升级。促发展不能自拉自唱,要让群众得实惠。必须始终坚持一手抓科学发展,一手抓发展成果全民共享,大力发展社会事业、建设和谐文化、完善社会管理、促进社会公平,进一步解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,全面提升群众的生活品质。着力优化社会公共服务。坚持优先发展教育,持续加大教育投入,加快推进小学管理体制改革,积极争创省(市)优质幼儿园,让每一个孩子都能得到良好的教育。不断丰富群众文化生活,建成园区文体中心,建设乡村幸福大舞台,着力构筑20分钟公共文化活动圈。深入实施医疗卫生体制改革,加快长桥中心卫生院改建,在全县率先完成社区卫生服务站标准化改造全覆盖。不断完善人口和计划生育工作体系,进一步提高人口素质。全力推进就业再就业工作,建设人才招聘市场,扎实开展就业培训、专场招聘、集中性送岗位等活动。规范社区服务管理,加强便民服务中心建设,建立健全综合信息平台,提高服务满意率。不断提高社会保障水平。健全养老体系,进一步完善福利中心的各项配套设施,改善居住环境。巩固新型农村合作医疗制度,完善新农合统筹补偿和救助制度,加大农村食品药品监管力度,提升百姓饮食用药安全意识。进一步加大救助力度,完善城乡最低生活保障、城乡低保边缘人群临时救助、医疗救助、慈善事业和志愿服务等制度,深入开展党支部结对困难群众活动,切实安排好困难群众的生产生活。完善救助体系,积极落实危房改造工程,逐步解决困难群众住房难问题。切实提升社会管理水平。做好社会管理工作关键要强化基层基础工作,推进管理重心下移。各村居、企业要守土有责,对辖区内的可能发生的不稳定因素都要做到提前了解、提前预防、提前报告、及时处置、妥善结局。要进一步倡导新风尚、新典型,宣传好人好事,集聚社会正能量。进一步健全完善大巡防工作机制,加强外来人口、流动人口以及特殊人群服务管理,提高外来人口归属感;进一步加强安全生产监督检查,抓好危险源排查监控和重大事故预案落实等工作。强化矛盾纠纷排查梳理,注重源头化解,为画溪街道大开发、大建设、大发展营造和谐稳定的良好环境。
同时,人大、政协和群团组织要紧扣党委中心工作,扎实有效开展各类特色活动,调动一切积极因素,形成全社会创工业强区、建画溪新城的工作合力。从政治上、生活上高度关心老干部工作,深入开展国防教育和双拥争创活动,高质量完成年度征兵、民兵预备役任务。加强档案、统计、保密、宣传、国防、双拥等工作,促进社会事业全面进步。
向党委的工作报告篇5
一:制定年度销售计划表上交公司,并根据年度计划表分配到每个季度、每月、每周乃至每天。
二:每天早上上班时间准时到公司报到,由部门主管召开早会,汇报前天的工作情况及对今日工作的安排情况。
三:每日早上上班前制定工作计划表:工作表要把每天要办的事,要约见的客户放在第一位,比如说和某客户约好见面或量房的,必须早上给电话或信息给客户,确定客户是否有时间并预约好时间和地点,再向相关人员作出汇报,方便各部门做好后续工作的链接。
四:设计师沟通:业务员要与设计师沟通,或把情况向上级主管汇报,由上级主管帮助跟进,业务员可将客户的新要求、新想法、新情况向设计师汇报,方便设计师的谈单策略,同时也要督促设计师的工作,避免设计师因为自己工作的繁忙而耽误客户,与设计师沟通做到更好的协调与客户之间的关系。
五:电话销售:业务员要养成每天坚持打电话的习惯,每天需坚持打50-100个电话,一般9:30过后,已经进入上班的忙碌期了,打电话正是好时候,上午如无特殊情况,业务员最好在公司打电话,因公司有优良的沟通环境,也好及时将客户的情况反馈至设计部,电话营销一定要做好相关的记录。
六:到小区展开行动:这一段时间主要用于联系新客户,培育各楼盘的新客户资源。当然也要根据实际情况,如果小区交房,就要提前去小区,带好名片及相关宣传资料。
七:客户分析:业务员要养成每天对白天所联系的客户进行分析的习惯,可在晚上下班后完成,可以结合实际情况作出客户分析表,只有对客户进行准确分析定位,才能找到与客户更好沟通的技巧与突破点,第二天要将客户分析的情况与设计师及主管沟通。
八:制定有效地客户数据库:业务员要将客户的资料完整的登记,包括楼盘的情况,客户的户型及面积,客户的工作情况及相关背景,客户的装修意愿等等,希望每天都能在自己的名单上面增加新的成员,每天增长的名单,就是业务员业绩增长的法门!
九:每周六早上召开部门周会,由部门主管主持,销售人员须在周会前递交周报给上级主管,内容包括本周工作的一些具体事项,周计划的完成情况,意向客户的跟进情况,各楼房的一些情况反馈,竞争对手的一些信息收集,与各部门沟通协调的情况,反馈市场信息并提出相关建议供公司探讨研究有效的营销方案。
十:每月2号召开月会,销售人员须在每月1号前递交月报给上级主管,月会内容同上。
向党委的工作报告篇6
尊敬的集团公司领导,各位代表、同志们:
大家上午好!
中国共产党x集团有限公司第一次党员代表大会,是在分公司深入开展增强执行能力,促进管理提升活动,全面部署分公司发展战略,为建设更强、更优、更和谐的而努力奋斗的形势下召开的一次会议,也是分公司党建工作承前启后、继往开来的一次重要会议。这次大会的主题是:以科学发展观为指引,深入贯彻落实集团公司一二三四五发展战略,回顾总结分公司近年来的党建思想政治工作,围绕分公司发展战略规划目标,分析企业面临的新形势、新变化,提出今后四年党委工作目标,进一步调动和凝聚分公司各级党组织、广大党员的智慧和力量,立足新起点,肩负新使命,为实现分公司健康持续发展提供坚强的思想政治保障。
分公司自20xx年3月成立以来,肩负开拓西北区域市场的
使命。多年来,分公司克服人员少、资金短缺、外部资源不足等不利因素,发扬特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的精神,相继承建了测绘局住宅楼、东航西北行政办公楼、中铁臵业缤纷南郡住宅楼等工程。陕西省文明工地现场会在东航项目施工现场的召开,很好的提升了分公司在陕西建筑市场的影响力。特别是20xx年10月集团公司对原和原拉萨分公司实施战略性重组以来,经过近三年的发展,我们新签合同额、营业额、盈利能力、创优水平、员工总人数、员工收入等多方面取得了历史性的发展。这些成绩的取得,是分公司上下同心同德、团结奋斗、无私奉献的结果,是两级领导班子和广大党员干部恪尽职守、鞠躬尽瘁、努力工作的结果。在这里,我代表中国共产党x集团委员会向三年来在各个岗位上做出贡献的干部员工,向给予我们理解、支持的家属们,向关怀、指导我们工作的上级领导表示衷心的感谢和崇高的敬意。
现在,我代表分公司党委向大会报告,请各位代表审议。
第一部分 重组三年来的工作回顾
重组后的三年,是分公司思想大解放、观念大转变、管理改革取得重大突破的三年;是分公司积极应对银根紧缩、房地产市场长期调控、铁路市场投资不足等严峻考验,生产经营取得显著成绩的三年;是分公司上下团结奋进、抢抓机遇,促进企业改
革、发展、稳定的三年。三年来,我们前进的方向更加清晰,目标更加明确。三年来,我们开创了分公司生产经营、改革发展的新局面。
一是经营生产取得新突破。分公司坚持以经营为龙头,20xx年至20xx年三年,实现新签合同42.28亿元,实现营业额20.65亿元,并且在20xx年实现利润4522万元,逐步建立相对稳定的陕西、青海、西藏、东北四大区域市场。
二是工程施工管理水平显著提高。三年来,分公司始终坚持安全第一、预防为主,防治结合的安全方针,以创建安全文明工地和树立品牌工程为载体,那曲物流中心工程荣获国家詹天佑大奖,青藏花园项目荣获青海省文明工地,华侨城项目荣获西安市优质结构工程,实现了重大安全责任事故零发生的安全管理目标。
三是内控管理逐步提升。风险管控能力逐步提高,合同招标、评审、签订、印章管理工作进一步规范,包括联合学院在内的双清工作取得重大突破,财务资金集中管理作用发挥显著,审计工作的积极开展增强了各级领导干部的履职意识。机关管理逐步规范,按照精简高效、德才兼备的原则,分公司先后2次对机关实施竞聘上岗,进一步明确机关服务、管理职能,初步实现监督导向型向服务导向型的转变,理顺了管理链条,提高了管理能力。管理制度逐步健全,先后印发了《市场开发奖励办法》、《集中招标采购规定》、《施工技术管理办法》、《合同管理办法》等100多个文件,基本实现有法可依,初步形成了以制度管人、按规章办事的良好氛围。
四是人才培养成效显著。重组后三年来,分公司引进社会各类人才12人,内退返聘职工5人,招收各类大中专毕业生156人,并且按照师徒模式全面实现传帮带,部分新员工已经走上了重要岗位甚至公司管理岗位,为公司发展注入新活力,储存发展新动力。分公司管理部门通过技术轮训、专家讲解、标准学习、专业教育、蹲点指导等形式,切实提高了基层管理人员的实际操作水平,员工整体素质普遍提高。近200人取得了相应的资格证书,20多人次相继通过了中高级职称评审,继续教育和取证工作得到进一步发展。
五是和谐企业建设取得新发展。员工工资实现连续增长,实现公司全体职工工资水平连续两年上涨幅度超过12%的目标。分公司落户扎根西安,办理了营业执照变更,将注册地从宝鸡搬到西安,购买了办公楼,改善了办公条件,稳定了队伍。清理了七险一金历史遗留问题,并将新员工户口落户西安。
重组三年来,分公司党委不断探索项目党建工作的新途径和新方法,坚持围绕中心抓党建,抓好党建促发展,充分发挥公司党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为企业的改革发展提供了强有力的组织保障和强大的精神动力。
——领导班子建设进一步加强。一是提升领导班子科学发展的思想水平,坚持中心组学习,坚持召开民主生活会,始终把学习作为领导干部增强本领、推动工作的根本途径,统一了思想,振奋了精神,坚定了搞好信心和决心。二是提升领导班子科学发展的决策水平。根据集团公司党委统一要求,坚持民主集中制,落实三重一大制度,完善议事和决策机制,实行集体领导和个人分工负责相结合的制度。凡重大问题,都按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,集体做出决定。三是坚持完善党风廉政责任制。分公司党委根据分公司班子调整及时修订了党风廉政责任制,班子成员抓好了自己分管的党风廉政建设专项工作的落实,抓好了分管部门单位党政干部党风廉政工作,抓好了分管部门单位党风廉政方面突出问题的解决,切实保障分公司党风廉政工作制度抓好落实。
——思想政治工作进一步加强。三年来,分公司党委始终坚持把思想政治理论学习摆在重要位臵来抓,把全体干部职工的思想统一到分公司发展上来。分公司领导干部能够清楚的认识到,分公司正处于起步发展阶段,人才储备、承揽任务、管理水平、盈利能力等与分公司快速发展要求存在很大的差异。为此,各级领导干部致力于夯实发展基础,在规范行为的同时强化意识,制定制度的同时强调文化,鼓励奉献的同时制定措施,坚持以科学
发展观为统领,不断增强全局意识,强化科学发展、和谐发展的理念,提高战略思维能力,高起点、高站位、高标准地谋划推动各项工作。在创先争优活动中,分公司党委按照集团公司党委的统一安排和部署,立足实际,围绕经营、生产两大中心工作,通过扎实开展党组织争创五个好、党员争当五带头等鲜明具体、切实可行的活动,团结和带领全公司党员干部群众,进一步解放思想、顽强拼搏、虚心务实、开拓创新、争创一流,使创先争优活动的各项工作扎实有序的逐步开展。以党建标准化建设为抓手,在配齐、配强专、兼职党支部书记的基础上,围绕施工生产中心,深入开展双标共建活动,坚持劳务工五同管理,坚持六个标准化建设,坚持开展党员突击队、青年突击队、工人先锋号活动,开展以八比八创为主要内容的安康杯劳动竞赛活动,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和先锋模范作用,在创先争优活动中95名党员公开承诺,三年来,共有38名员工递交入党申请书,培养积极分子25名,发展党员11名,分公司目前共有党员147人,占总人数的38%。
——党组织战斗堡垒作用充分发挥。分公司党委坚持融入中心、展现作为,围绕企业经营生产工作的需要,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。那曲物流中心项目党支部开展的创党员先锋岗,建党员责任区等各类党建活动,所有干部职工忍受高原恶劣环境对身心的煎熬,冲到最前沿,克服3.14事件、5.12地震以及那曲地区百年不遇的雨雪天气,实现物流中心按期完工,展现了与天斗、与地斗、与自己斗其乐无穷的豪迈气概。中铁臵业项目部党支部在项目建设过程中,全体干部职工发扬不甘人后、敢打必胜、挑战极限、勇争第一的团队精神,群策群力,克服重重困难,在确保安全、质量的前提下,科学论证、倒排工期,实行24小时连续作战,在西安创造出三天一层的工程施工新记录,于20xx年12月30日在一期工程各标段中首先全线封顶,受到了业主的高度赞扬。平安驿站改工程的胜利完成、拉日铁路开工动员大会的成功举办、哈大客运专线两站一所工程的顺利推进以及玉树援建前期工作有效的开展等都充分展示了铁军的风采。
向党委的工作报告篇7
各位领导、同志们:
本届局机关党委是2009年6月12日经全体党员大会选举产生的,至今已满四年。这天,我们在那里召开全体党员大会,总结四年来的各项工作,选举产生新一届中共蚌埠市教育局机关委员会。此刻,我代表局机关党委向大会作工作报告,请予审议。
一、四年来机关党建的简要回顾
四年来,在局党委和市直工委的正确领导下,机关党组织始终坚持围绕中心,服务大局,为蚌埠教育科学发展,发挥了战斗堡垒作用,广大党员在完成局党委提出的各项工作任务中发挥了模范作用,党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设进一步加强,连续四年,市教育局机关党委荣获“市直机关党的工作先进单位”称号,市教育局党委被命名表彰为“指导机关党的工作先进党委”。2012年度,市教育局机关党委步入市直机关党建工作第一方阵。成效显著,具体有以下几个方面:
(一)加强思想建设,不断提高党员的政治素质。
1、提高认识,落实职责。几年来,机关党委每个年度都按照市委要求,结合教育局工作实际,以局党委名义把《年度市直机关党的工作目标职责》分解到各支部,认真制定印发《市教育局机关党委年度党建工作要点》《市教育局机关党支部年度工作目标职责制考核细则》《市教育局机关年度党员目标管理职责制考核细则》,切实做好年度党建工作部署。并加强督促检查,保证党建工作目标任务的完成落到实处。市教育局还建立了《蚌埠市教育局关于建立健全党委抓基层党建工作职责制的安排意见》等制度。以提高工作绩效为导向,以科学考评为手段,以客观公正考核为途径,以建立实干型、服务型、学习型、创新型机关为目标,把效能建设的各项任务落到实处。2、认真抓好经常性的思想政治教育工作。几年来,局机关党委始终把思想政治教育工作放在首位,制订切实可行的学习计划,确立主体鲜明的学习资料。学习资料涵盖了《党章》、党的理论、教育法律法规以及中央、省、市涉及党的会议重要精神。为避免政治学习走过场,流于形式,我们采取多种办法,透过请专家讲座、观看录像、上党课、开展征文活动、撰写读书心得等,增强学习的吸引力,提高学习活动的覆盖面,全面提升党员干部的政治思想水平。各党支部结合实际,及时了解支
部党员的思想状况,建立和落实思想状况分析、谈心谈话制度,用心探索创新机关思想政治工作的方式方法,提高思想政治工作的针对性和有效性。发扬理论联系实际的学风,统筹安排,狠抓落实,把理论学习的成果转化为增强机关干部的凝聚力、执行力、服务力。
3、加强党风政纪教育。一向以来,机关党委把党风廉政建设和反腐倡廉教育做为党员思想作风教育的重要资料之一。先后举办了“强化宗旨意识,推进机关作风建设”,“市教育局廉政风险防控工作动员暨党课”等主题党课报告会,市教育局党委书记、局长刘玉泽面向机关全体领导干部和全体人员作辅导报告。并充分利用支部会议、科室例会等形式开展党风廉政教育。进一步建立健全局机关科级干部廉政档案。组织全体党员干部观看了反腐倡廉教育《欲之祸》等专题片。组织机关全体人员到蚌埠市警示教育基地开展反腐倡廉教育活动。构成了一把手抓全盘,分管领导配合抓,科室之间协调抓,一级抓一级,一级带一级,横向到边,纵向到底的工作职责体系。进一步增强了党员干部做好工作的职责感,构成了良好的工作环境和工作作风。
4、深入开展主题实践活动,服务促进教育中心工作。高度重视,精心组织,扎实推进,几年来,机关党委认真组织开展了“学习实践科学发展观”、“创先争优”、“四个不让”大讨论活动和“六要六不”专题教育活动。主题实践活动的开展:一是明确职责,加强领导。成立领导小组,结合教育的实际制定活动实施方案,召开动员大会,搞好宣传发动,精心组织,周密部署,落实职责,强化措施,确保活动扎实开展,取得实效。二是强化指导,确保效果。市教育局党委党员领导结合分管工作,每人联系一个单位,经常深入联系点,掌握活动开展状况,提出具体指导意见。三是注重宣传,搞好表彰。充分运用各种群众喜闻乐见的形式,大力宣传开展活动的重要好处、目标任务和基本要求,把党组织和广大党员的思想认识统一到中央及省、市委的决策部署上来,以饱满的热情投入到活动中来。透过活动发现、推广和表彰一批机关创先争优活动的先进典型,用身边人和身边事教育引导广大党员,营造比、学、赶、帮、超的浓厚氛围。四是统筹兼顾,促进工作。开展“四个不让”大讨论活动、“蚌埠要崛起、我该怎样办”大讨论活动、百名机关干部进校园访校情大走访活动”、“六要六不”专题教育等活动,活动与推动机关和基层单位各项工作紧密结
合,实现两不误、两促进,以活动的开展推动各项工作的落实,以工作的成效检验活动开展的效果。创先争优服务蚌埠大建设工作,圆满完成了“规定动作”和“自选动作”,取得了良好成效。
5、组织参观学习,为办人民满意的教育激发强大的精神动力。
几年来,机关党委精心组织了局机关党员干部和职工前往凤阳县小岗村,开展了缅怀沈浩同志光辉事迹、参观大包干纪念馆、举行新党员入党宣誓和老党员重温入党誓词活动。开展了“爱心世博行”爱党爱国教育。利用双休日到云台山等地参观游览。丰富了同志们的业余文化生活,开拓了同志们的视野,使大家深深感受到伟大祖国沧桑巨变,激发了同志们将以更加饱满的精神投入到教育工作中去,为办人民满意的教育带给了强大的精神动力。
(二)加强组织建设,不断增强党组织的凝聚力、战斗力和创造力。
1、建立健全党建工作制度。机关党组织制定了“三会一课”制度、民主评议党员制度、组织发展工作制度等,并多次进行修改完善。为保证党建工作有计划、有步骤地开展,每年初,机关党委会同各支部根据市直机关工委考核细则,结合我局实际,制订切实可行的工作要点和实施方案,并及时下发,保证了工作顺利完成。
2、召开专题民主生活会。几年来,机关党委指导各党支部结合深入学习实践科学发展观,结合机关效能建设的要求,对照加强党性修养,树立和弘扬优良作风的基本要求,以“增强党员意识,发挥模范作用”为主题召开专题民主生活会,召开了以“加强党性修养,弘扬优良作风,促进科学发展”为主要资料的民主生活会,召开了“持续党的纯洁性,迎接党的十八大”专题民主生活会,深入查找存在的突出问题,深刻总结经验教训。
3、做好公开承诺工作。几年来,机关党委指导各党支部和党员在创先争优活动中开展了公开承诺工作,认真做好党的十七大以来开展党员党性分析和民主评议党员工作总结工作,并结合实际提出意见和推荐,为上级科学决策做好基础性工作。
4、及时换届,加强支部班子建设。鉴于各支部班子届满,机关党委及时指导各支部的班子换届选举,加强支部班子建设,确保了支部工作的正常进行。
5、做好组织发展和党费收缴工作。几年来,机关党组织严格遵循“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的16字方针,做好组织发展工作。加强对党员主动缴纳党费的宣传教育,根据市委组织部和市直工委的要求,及时将党费收缴标准进行核定,保证党费及时足额上交。2009年以来,机关党委多次组织全体党员开展献爱心活动,共收到救灾扶困捐助款59200元。高度重视离退休党员管理工作。制定适合老同志特点的组织活动制度,保证离退休干部党支部每月活动一次;每年安排离退休干部做一次保健检查;坚持定期走访制度,及时上门送温暖,为他们活动带给固定场所,配备了设备,保证了资金。关心和了解他们的生活。“春节”、“七.一”期间对有困难的离退休党员进行了慰问。丰富了离退休党员的精神生活,保证了老干部队伍的思想稳定。
6、做好基层党组织分类定级工作。根据市直机关工委统一部署,机关党委认真贯彻落实中组部《关于做好基层党组织分类定级工作的指导意见》(组厅字〔2012〕6号)和省、市委组织部有关部署要求,按照中组部提出的基层党组织“五个好”标准和七项分类定级指标、分类定级的程序步骤,对所属基层党组织进行调查摸底和分类定级,认真做好基层党组织分类定级工作。
7、抓好评先评优活动。为了强化党支部工作目标管理,以“民主评议党支部和民主评议党员”活动为抓手,建立“优秀党支部”和争做“优秀党务工作者”“优秀共产党员”“优秀党小组长”。扎实推进机关党组织的规范化建设。
8、推进党务公开工作。按照党务公开工作的要求,机关党委成立了领导小组和工作机构,明确了专人负责,制订了详细的《党务公开工作方案》。在资料上注重实效性,与政务公开、中心工作、作风建设、民主建设等有机结合;在程序上注重规范性,严格按照公开目录的要求,公开资料、范围、形式、时限;在形式上注重多样性,透过党务公开栏、蚌埠教育网、会议等形式,不断扩大党员群众的知情权、参与权、监督权,提高党员参与党内事务的用心性,全面树立“阳光党务”新理念。
(三)注重两个建设,礼貌建立工作成效显著
四年来,机关党委始终坚持“重在建设”的方针,注重思想认识、组织建设上的软件建设和创优美环境上的硬件建设。为了确保“两个建设”的顺利实施,紧紧抓住“提高办事效率、带给优质服务”这个核心和“建设高素质公务员队伍”这个关键,加强学习型单位建设,用心鼓励职工参加学历教育,提倡“人人是学习之人,处处是学习之所”,在全局创造出一个用心向上的学习氛围。在重视提高职工素质的同时,十分注重提高单位群众的礼貌程度。努力建立优美环境,把建立同单位的综合治理结合起来,实行规范化建设:为建立优美环境,本着勤俭节约的原则,使办公环境常变常新。充分发挥“一栏一台一网站”作用,利用墙报栏、公示栏、蚌埠教育电视台、蚌埠教育网站等面向社会面向群众进行宣传礼貌建立工作,并及时更新。并制作精美展板,设立宣传站上街开展宣传服务咨询活动。在抓好自身建设的同时,还发挥发挥省级礼貌单位示范辐射作用,为蚌埠礼貌网带给500元资金上的支持。把投票评选工作成为机关干群“学好人、做好人、树新风、促和谐”活动的重要组成部分,组织机关干部开展了中央礼貌办开展的“中国好人榜”推荐评选活动。开展了市直机关机关志愿者注册登记工作,按照“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神,秉承
“乐善好施、助人为乐”的中华传统美德,局领导刘玉泽和牛勇等带头报名,机关党委委员和科室(二级机构)负责人用心参与,党员、职工用心报名,注册登记的志愿者人数达73人。透过制作横幅、展板、设立宣传站,发放宣传单等,在中荣街与胜利路交叉口、延安路与胜利路交叉口开展了“礼貌在行动、环境大整治”活动。在涂山路与兴业街路口,开展了“礼貌交通志愿岗”活动。倡导市民遵守交通秩序、维护公共场所礼貌、自觉遵守道德规范,抵制不礼貌行为,做“礼貌人,创礼貌城”。礼貌建立活动取得明显成效,2011年9月4日上午,市礼貌办副主任贾瑞祥率安徽省第九届礼貌单位建立检查考核组莅临我局检查考核礼貌建立工作。检查组认真听取汇报、查看硬件建设和软件资料,对市教育局建立礼貌单位工作给予充分肯定,认为市教育局机关建立资料建设“贴合要求,略有突破”。认为市教育局机关建立工作成效显著。2012年年初,市教育局被省委、省政府表彰命名为安徽省第九届礼貌单位,被市委、市政府表彰命名为蚌埠市第十四届礼貌单位。市教育局会计结算中心荣获“市直机关青年自主创新活动示范点”“市直机关青年示范群众十杰”“省巾帼礼貌岗”等多项殊荣。走在全市教育系统的前列。
二、机关党建工作今后努力的方向
四年来,市教育局党建工作取得了显著的成绩。这些成绩是在市直机关工委的正确领导局党委的精心指导下取得的,是全体党员干部共同努力、用心支持的结果。但我们就应清醒地看到还存在薄弱环节。一是个别党员干部紧贴中心、服务大局的意识还不强;二是机关党组织对党员的教育、管理、监督还不够深入;三是机关党务工作者的用心性和创造性还亟待提高和改善。期望新一届机关党委以这次换届为契机,总结经验,巩固成绩,进一步加强党的思想、组织、作风建设,努力使我局党建工作再创新局面,再上新台阶。
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