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处班子述职报告6篇

述职报告是我们向领导展示自己工作能力和态度的机会,通过写述职报告大家内心受到鼓励,更加努力工作,下面是推荐范文网小编为您分享的处班子述职报告6篇,感谢您的参阅。

处班子述职报告6篇

处班子述职报告篇1

2019年,我们在县委、县政府的坚强领导下,以“作风转变年、项目攻坚年”为契机,牢固树立“稳中求进,稳中求好”意识,凝心聚力,埋头苦干,镇域经济、社会事业及党的建设得到了又好又快发展。在2019年度综合考评中取得了综合成就奖第二名的好成绩。

下面,从2019年“目标任务完成情况”和“党的建设”两个方面作重点汇报。不妥之处,敬请批评指正。

全年完成财政收入2.81亿元,占全年任务数101%;完成固定资产投资18.9亿元,占全年任务数102%;工业总产值17.9亿元,占全年任务数100.6%;限上零售额3072万元,同比增长137%,实际利用内资18亿元,占全年任务数100%。

1、重点项目稳步推进。盘景二期项目1550亩的厂区、皮带长廊、马山征地拆迁工作全面完成,正在加快建设,即将竣工投产。碧桂园项目八九组团已经完工,组团二(下)项目即将竣工,已经开盘销售,2019 年共销售别墅716 套,实现销售额7.5亿元。滁河整治项目一期整治工程已拆迁359户,正在做扫尾攻坚工作。两个安置点建设项目已经开工建设。二期整治工程中山段已经完工。滁马高速项目率先在全县完成征地拆迁、迁坟任务,受到县督查局的通报表彰。在2019年度征迁工作考核中取得了第一名的好成绩。

2、工业发展势头强劲。全年共引进项目13个,新建项目2个,续建项目2个,在谈项目7个,到位资金18亿元。扎实开展招商季和服务企业推进月工作,到上海、广东等地开展建材产业招商活动。目前,正在做绿色环建材产业园的规划工作,规划面积15平方公里,起步区5平方公里。招商引资获得了“招商引资先进乡镇”荣誉称号。

3、农业发展紧抓不放。完成了13座抗排电站翻建和设备安装,对滁河堤防刘圩险埂段1.6公里进行了加固,实施夹山关放水渠配套工程13处,开挖58口当家塘完成60万土方,新建20个小型集体泵站;重点打造了新农千亩蔬菜产业基地(生产的瓜果直销台湾、香港)、高藤葡萄种植生态休闲基地(葡萄销售直接进超市)和2019亩生态农业种植基地;完成土地流转5560亩;完成了5900亩千万亩森林增长工程任务,并获得了2019年林业工作第一名的好成绩。

4、民生工程成效显著。全面完成了道路修建、水利基建等 “一事一议”项目15个,总投资603.78万元;石杨街道居民盼望已久的总投资870万元新自来水厂已全面供水。投资300多万元安装了800多盏平安太阳能路灯,让石杨“亮”起来;投资40多万元恢复了广播“村村通”工程,让石杨“响”起来;创新实施惠民病葬改革,对入安息堂的殡葬户镇财政每例补贴 600元,减少了乱埋乱葬现象。农村危房改造216户,实际完成222户,超额完成任务,并顺利通过省市县验收。

5、矿山整治初见成效。对矿山周边的八禁屠庄、杨庄、石灰张、周桥等4个自然村进行了整体拆迁,迁移至黄家洼安置点,目前安置房正在建设之中;县、镇、矿山企业三家共同出资1200多万元对绰善路损坏严重部分进行了修复; 成立了绰庙片矿山企业协会,矿山企业对自身的生产、运输加强了管理。绕开石杨街道的外环路已于去年建成通车,绕开绰庙街道的一条矿山交通便道正在建设,资金全部由绰庙片矿山企业承担。通过一年多来的整治,交通乱象得到了有效遏制,噪声粉尘得到了有效降低,群众反响较好。

6、村镇建设步伐加快。我们结合村镇规划,加快推进了“美好石杨”建设进程。集镇建设方面。投资1000多万元,完成了宝塔山公园、车塘居民休闲广场、垃圾焚烧等工程并投入使用,完成了石善路街道段水泥路拓宽翻建和管线下埋,车辆集中修理厂已完成征地,正在做土地平整和规划设计工作,一个整洁的石杨街道将逐步呈现。美好乡村建设正加快推进。大屠市级示范点顺利通过验收,高关及石杨社区2个省级示范点及代沿坝、花园戴2个市级示范点正在建设之中。戴本孝纪念馆一期三戴墓园已建成,二期主体工程正在扫尾,即将竣工。花园行政村顺利通过市“环保生态村”验收。率先完成工矿废弃地复垦、增减双挂钩、补充耕地等土地整治任务,并顺利通过省市验收。特别是补充耕地工作受到了县政府的嘉奖。控违拆违工作常抓不懈,坚持镇每天巡查、村每天自查,把违建消除在萌芽状态,杜绝了乱搭乱建现象发生,镇村建设规范有序。控拆违工作全县考评取得了第二名好成绩。

7、社会事业全面进步。计生工作稳中求进。在市里检查中取得了二类镇第二名的好成绩,在县里多次双月督查中获得好成绩,2019年全县考评第一名。牢固树立“稳定压倒一切”意识,扎实抓好社会管理工作。去县到市上访量与去年同期相比大幅下降,无一起赴省进京上访案件,矛盾消除在镇村两级;成功处置了三名学生溺水事件和因交通事故引起的堵路事件,全县综治考评第一名;成功举办了石杨首届文化周活动。群众积极参与,活动丰富多彩,社会反映很好。武装工作开展有声有色。超额完成了年度征兵任务,获得了征兵工作“先进集体”的称号。关工委工作受到国家级表彰。

(一)党建水平不断提升。一是创新基层组织建设。在全县率先建立农村社会管理员队伍,激活末梢神经,夯实基层组织;二是抓好干部队伍自身建设。 2019年5月,按照县委的统一部署和镇党委的积极要求,配强配齐党政领导班子,选拔4名优秀年轻干部充实到班子,现班子13人,班子和谐团结、年富力强、富有朝气。同时,对机关部门及其负责人进行优化调配,提拔重用调整人员达30人次,能做到任人唯贤,知人善用,充分调动了干部积极性。三是扎实开展了农村党员干部主题教育实践活动;四是基层阵地建设不断加强。先后修建和兴建了8个村活动场所,2019年兴建了幸福、铸陆、金城三个村部,已全部投入使用;五是党员队伍不断壮大。发展党员48名,按期转正46 名;六是加强村级党组织建设。为适应新形势下党建工作的需要,对党建工作薄弱的村,选派、选聘优秀干部和大学生到村任职,重点抓好党建工作;七是狠抓非公企业党建工作。全镇共有规上非公企业47户,单独组建党组织的企业12户,联合组建党组织的企业35户,共建立联合党组织10个,并选派25名党建指导员到非公企业指导党建工作。八是扎实做好党费收缴工作。2019年,收缴党费20570元。

(二)党风廉政建设不断深入。2019年,镇党委认真贯彻落实中央、省、市、县关于党风廉政建设和反腐工作的总体部署,坚持党要管党、从严治党的方针,以建设一支廉洁高效的党员干部队伍为目标,把惩治和预防腐体系建设和落实党风廉政建设责任制作为重要工作抓紧抓实,确保各项措施落到实处,为我镇经济社会各项事业实现又好又快发展提供坚强的政治保证和纪律保证。着重抓了以下七方面工作:

1、抓学习教育。重点学习了习书记在第xx届中央纪委第二次全体会议上的重要讲话精神,让全镇党员干部深刻领会习书记的重要讲话和重要批示精神以及中央“八项规定”和省、市、县的有关要求。使全镇党员干部不断增强党性修养和廉洁自律意识,充分发扬党的光荣传统和优良作风,做勤政廉政的表率,推动全镇反腐倡廉建设深入开展。

2、抓作风建设。认真贯彻落实中央八项规定及省市县相关规定,坚决反抗“四风”,密切联系群众。及时召开了以“为民、务实、清廉”为主题的高质量党政领导班子民主生活会,查找“四风”上存在的问题,镇班子成员带头整改落实,率先垂范,以身作则,做到正人先正己,带头执行廉洁自律各项规定,坚持勤俭节约,反对大吃大喝、铺张浪费,自觉增强拒腐防变能力。同时,在全镇开展了以“转变作风树形象,优化环境促发展”为主题的“作风转变年活动”,进一步解决各部门和干部队伍中存在的能力不强、作风不扎实等问题,扎实高效推进各项工作开展。在2019年度作风考评中总分第一名。

3、抓党务公开。运用公开栏、简报、设立党务公开查阅中心等形式,把党员发展、党费使用、干部任免、基层党建、党员和群众关注的重大事项和热点问题等工作重点进行公开。重点抓好事前公开预审、事中监督反馈和事后考核评估这三个环节,确保公开内容全面、真实、有效。通过公开让群众对党委工作有了更深了解,融洽了党群关系。

4、抓信访案件查处。全年共查报信访案件7起,自办案件3件,处理违纪党员、干部3人。

5、抓“阳光村务”常态化管理。重点推行“四议两公开”工作法。村重大事务(如工程建设、一事一议项目和资产资源发包等)都实行“四议两公开” 工作法。同时常抓“三资”管理工作,全年镇中心委托代理拔付村级资金253笔,总资金额5327.27万元;代理村级资源收入征收金额68.46万元,村级固定资产购置金额103.56万元,村级债务化解42.37万元。

6、抓各项清理工作。一是纪委干部率先开展会员卡清退工作,然后推广到全镇机关干部;二是严格按照时间节点推进开展党政干部违规建房和多占住房问题专项清理各项工作,对干部建房在政府公开栏上进行了公示,并逐一进行了确认;三是镇领导干部违规经商办企业专项清理工作;四是开展在编不在岗和违规领取财政资金人员专项清理工作;五是开展为民服务窗口经营性服务收费专项清理工作;六是开展办公用房清理工作对现有办公用房进行了全面清理,并严格按照标准办事,压减办公用房,扩大配齐为民服务用房,并对超标准使用办公用房一次性整改到位。七是建立、健全干部责任档案。对镇党委、人大、政府领导班子全体成员,按照“一人一档”方法,建立、健全了领导干部责任档案,并按照一年一卷进行了整理归档,全年我镇领导干部在“三重”工作中(重点项目推进、重点工作落实、重点活动开展中)没有责任缺失情况及责任追究结果。

7、抓公共权力规范运行预警机制工作。今年在花园村开展了公开权力规范运行预警机制向村延伸试点工作,对村“两委”干部公共权力进行了查找,对存在的风险点,全部制定相应防范措施,并公开了村“两委”干部职权和为民代理各项事务,完善了便民服务大厅,通过上述举措,花园村干部和村民关系更加融洽了。全年镇启动预警机制3例,对连续二次在镇年度测评中倒数10名的3位镇干部进行了警示诫勉谈话。

回顾2019年,成绩固然可喜,但问题不容忽视。一是招商引资项目谈的多,落户的少;二是农业产业结构调整力度不大;三是矿山开发带来的土地、环境、运输和安全生产等矛盾凸显,影响社会稳定的因素不少,构建和谐社会的任务相当繁重;四是集镇和中心村建设任务艰巨,影响美好乡村建设进程;五是少数部门、干部思想不够解放,缺乏工作激情,发展意识和创先争优意识不强。抓工作不认真,抓落实不到位。解决问题化解矛盾方法、手段不多。以上所有这些问题我们都将采取有力措施,在今后的工作中认真加以解决。

2019年,我们将在县委、县政府的坚强领导下,深入贯彻党的xx届三中、四中全会精神,扎实开展好群众路线教育实践活动,牢固树立“工业向园区集中、农业向大户集中、三产在镇区发展”理念,紧紧围绕“富民强镇”目标,扎实苦干,奋为有为,做强工业、做大农业、做亮旅游、做美镇区、做好民生。团结带领全镇广大干群努力拼搏、务实创新、攻坚克难,为建设美好新石杨而努力奋斗!

(二)党风廉政建设不断深入。2019年,镇党委认真贯彻落实中央、省、市、县关于党风廉政建设和反腐败工作的总体部署,坚持党要管党、从严治党的方针,以建设一支廉洁高效的党员干部队伍为目标,把惩治和预防腐败体系建设和落实党风廉政建设责任制作为重要工作抓紧抓实,确保各项措施落到实处,为我镇经济社会各项事业实现又好又快发展提供坚强的政治保证和纪律保证。着重抓了以下七方面工作:

1、抓学习教育。重点学习了习xx在第xx届中央纪委第二次全体会议上的重要讲话精神,让全镇党员干部深刻领会习xx的重要讲话和重要批示精神以及中央“八项规定”和省、市、县的有关要求。使全镇党员干部不断增强党性修养和廉洁自律意识,充分发扬党的光荣传统和优良作风,做勤政廉政的表率,推动全镇反腐倡廉建设深入开展。

2、抓作风建设。认真贯彻落实中央八项规定及省市县相关规定,坚决反对“四风”,密切联系群众。及时召开了以“为民、务实、清廉”为主题的高质量党政领导班子民主生活会,查找“四风”上存在的问题,镇班子成员带头整改落实,率先垂范,以身作则,做到正人先正己,带头执行廉洁自律各项规定,坚持勤俭节约,反对大吃大喝、铺张浪费,自觉增强拒腐防变能力。同时,在全镇开展了以“转变作风树形象,优化环境促发展”为主题的“作风转变年活动”,进一步解决各部门和干部队伍中存在的能力不强、作风不扎实等问题,扎实高效推进各项工作开展。在2019年度作风考评中总分第一名。(面试网 )

3、抓党务公开。运用公开栏、简报、设立党务公开查阅中心等形式,把党员发展、党费使用、干部任免、基层党建、党员和群众关注的重大事项和热点问题等工作重点进行公开。重点抓好事前公开预审、事中监督反馈和事后考核评估这三个环节,确保公开内容全面、真实、有效。通过公开让群众对党委工作有了更深了解,融洽了党群关系。

4、抓信访案件查处。全年共查报信访案件7起,自办案件3件,处理违纪党员、干部3人。

5、抓“阳光村务”常态化管理。重点推行“四议两公开”工作法。村重大事务(如工程建设、一事一议项目和资产资源发包等)都实行“四议两公开” 工作法。同时常抓“三资”管理工作,全年镇中心委托代理拔付村级资金253笔,总资金额5327.27万元;代理村级资源收入征收金额68.46万元,村级固定资产购置金额103.56万元,村级债务化解42.37万元。

6、抓各项清理工作。一是纪委干部率先开展会员卡清退工作,然后推广到全镇机关干部;二是严格按照时间节点推进开展党政干部违规建房和多占住房问题专项清理各项工作,对干部建房在政府公开栏上进行了公示,并逐一进行了确认;三是镇领导干部违规经商办企业专项清理工作;四是开展在编不在岗和违规领取财政资金人员专项清理工作;五是开展为民服务窗口经营性服务收费专项清理工作;六是开展办公用房清理工作对现有办公用房进行了全面清理,并严格按照标准办事,压减办公用房,扩大配齐为民服务用房,并对超标准使用办公用房一次性整改到位。七是建立、健全干部责任档案。对镇党委、人大、政府领导班子全体成员,按照“一人一档”方法,建立、健全了领导干部责任档案,并按照一年一卷进行了整理归档,全年我镇领导干部在“三重”工作中(重点项目推进、重点工作落实、重点活动开展中)没有责任缺失情况及责任追究结果。

7、抓公共权力规范运行预警机制工作。今年在花园村开展了公开权力规范运行预警机制向村延伸试点工作,对村“两委”干部公共权力进行了查找,对存在的风险点,全部制定相应防范措施,并公开了村“两委”干部职权和为民代理各项事务,完善了便民服务大厅,通过上述举措,花园村干部和村民关系更加融洽了。全年镇启动预警机制3例,对连续二次在镇年度测评中倒数10名的3位镇干部进行了警示诫勉谈话。

回顾2019年,成绩固然可喜,但问题不容忽视。一是招商引资项目谈的多,落户的少;二是农业产业结构调整力度不大;三是矿山开发带来的土地、环境、运输和安全生产等矛盾凸显,影响社会稳定的因素不少,构建和谐社会的任务相当繁重;四是集镇和中心村建设任务艰巨,影响美好乡村建设进程;五是少数部门、干部思想不够解放,缺乏工作激情,发展意识和创先争优意识不强。抓工作不认真,抓落实不到位。解决问题化解矛盾方法、手段不多。以上所有这些问题我们都将采取有力措施,在今后的工作中认真加以解决。

2019年,我们将在县委、县政府的坚强领导下,深入贯彻党的xx届三中、四中全会精神,扎实开展好群众路线教育实践活动,牢固树立“工业向园区集中、农业向大户集中、三产在镇区发展”理念,紧紧围绕“富民强镇”目标,扎实苦干,奋为有为,做强工业、做大农业、做亮旅游、做美镇区、做好民生。团结带领全镇广大干群努力拼搏、务实创新、攻坚克难,为建设美好新石杨而努力奋斗!

尊敬的县委绩效考核组各位领导:

县教育局党政班子20xx年底调整充实以来,在县委、县政府的正确领导和关怀下,在各单位、各部门和全体教职员工的关心支持下,团结和带领全县广大教职工,紧紧围绕县委、县政府的工作大局,锐意进取,狠抓落实,积极把班子建设成为实践“三个代表”重要思想和自觉贯彻落实科学发展观,勤政廉洁、朝气蓬勃、奋发有为的领导集体。下面,我代表县教育局党政班子述职述廉报告如下。

我局始终把班子的学习工作当作政治生活中的一件大事来抓,班子带头学习各种政治理论知识,形成浓厚的学习风气。今年以来,局班子专题学习了党的xx大和xx届三中全会精神、《中共云南省委关于进一步深化改革的决定》等重要文件以及县委、县政府有关文件,并以解放思想为契机,集体研究、讨论了农村教育综合改革的利弊、项目建设等重大课题;深入学习和部署了首问首办制、服务承诺制、限时办结制、行政问责制“四项制度”,不断提高班子的政治理论水平和决策管理能力。同时,每一位班子成员根据工作需要和个人实际,坚持学习教育管理等方面的知识,开拓视野,逐步提高了整个班子的领导能力和管理水平。一年来,班子成员累计撰写及文章16篇,其中,中心学习组集体撰写4篇,中心组集中学习4次。通过学习,促进了班子更新观念、解放思想,与时俱进,时刻保持清醒的头脑,在思想上、行动上与党中央和县委、县政府保持高度一致;班子成员的思想认识、政治敏锐性和政治鉴别力,依法行政的水平和能力进一步加强;能够较好地贯彻执行党的路线方针政策和国家法律法规,不折不扣地完成县委、县政府下达的各项工作任务。

我局党政班子坚持集体领导和个人分工负责相结合的制度,严格遵守法律法规和各种,依法依规行使自己的职责。班子每个成员都能团结协作,依法行政,大胆履职,勇于承担责任,充分发挥自己的聪明才智,把工作做好。在重大问题和重大原则上,不论是主要领导,还是其他班子成员,都是通过民主程序才行使自己的职权。如人事问题、工程招投标、经费开支等,都必须召开党政班子扩大会议研究周密考虑、多方论证才作出决定。与此同时,我局班子严格按照首问首办制、服务承诺制、限时办结制、行政问责制有关规定,深入推进信息公开工作,制定和完善政务公开的责任制度、审批制度、评议制度、反馈制度和备案制度,抓好办事权限、依据、程序、标准、结果的公开;在招生考试、教师招聘、职称评定、教育收费等热点焦点问题上,实行“阳光”操作,增强了的透明度,自觉接受人民群众和广大师生的监督。在班子的带动下,教育行政干部廉洁自律意识、服务意识、职业道德意识明显增强,工作作风明显改变,使今年的“两基”、“农远”等各项重点工作圆满完成目标任务。

我局党政班子职责明确,职能明晰,各司其职,各负其责。班子团结协作,思想统一,凝聚力、战斗力强。每个成员都是一面旗,都能恪尽职守,独挡一面,创造性地开展工作。在勤政务实方面,班子成员经常放弃节假日,牺牲周末时间,加班加点工作,年平均在基层时间100多天左右。遇到重大事情,班子成员不分白天黑夜,不分上下班,尽心尽责,忘我地工作。哪里有困难就到哪里,哪里需要就出现在哪里,始终把师生的冷暖放在心上,把师生的满意作为工作的出发点。在管理上,建立选拔人才、培养人才和管理人才的激励约束机制,能够做到以人为本,知人善用,人尽其才,才尽其用,充分调动干部职工的积极性。在工作作风上,加强调查研究,关心教职工冷暖,切实为师生排忧解难,为师生办好事办实事。在廉洁从政方面,我局班子始终严格执行中纪委的各项规定和省州县的有关制度,坚持廉洁奉公,依法行政,办事公道,率先垂范,严格遵守省政府“八条禁令”、州政府“五条要求”和xx县公务员“五不准”,按照局党委“廉政五项承诺”严格要求自己,要求别人做到的,班子必须做到;要求别人不做的,班子坚决不做,言行一致,表里如一,敢说敢干,说实话,办实事,求实效。班子成员没有违反廉洁自律的情况,赢得了教职工的好评和上级的肯定,以实际行动树立了领导班子和领导干部的良好形象。

我局历来十分重视制度建设,用制度来规范党员干部教师的行为。局班子在推进制度建设中,注意结合教育实际,借鉴各地、各单位的经验加以创新;同时,注意从工作中找出存在问题的规律,进一步完善制度,初步形成了制度管理的长效机制。局党政班子严格执行领导干部民主生活会制度、情况通报制度、重大事项集体决策制度,以及政务公开、财务公开、民主评议制度等重要制度,做到有章可循,依法办事,保证了党员、群众和师生的知情权、参与权、选择权、监督权等权利的实现,促进各项工作的深入开展。今年以来,草拟了《xx县教育教学奖励办法》、《xx县教师岗位管理办法》上报县政府批准,制定并推行了教育系统首问首办制、服务承诺制、限时办结制、行政问责制,完善了公务用车、股室岗位责任制度和股室,实行外出请示制度,有效促进了机关作风的转变,促进了依法治校、依法治教各项工作。

20xx年是我县取得丰硕成果的一年。一年来,我局班子紧紧围绕县委、县政府的工作部署,结合实际,找准工作的着力点和切入点,兢兢业业,真抓实干,不折不扣地落实县委、政府的决议、批示,坚持依法行政,做到目标明确,着眼大局,突出重点,狠抓落实,教育工作取得了可喜的成绩,主要表现在以下九个方面。

(一)“两基”巩固提高工作取得明显成效。积极争取县委、县政府把“两基”巩固提高工作纳入重要议事日程,精心组织,突出重点,积极做好控辍保学和“两基”档案的完善等工作,确保“两基”各项指标尤其是入学率和巩固率不反弹。争取县委、县政府高度重视,及时召开“两基”巩固提高工作紧急会议,全面部署“两基”巩固提高工作,实行动员流失生“一天一报制”和迎接省级复查“工作倒排制”,有效促进了各项工作的落实。同时,抓好扫盲巩固提高工作,共举办科技培训班35期1230人,实用技术培训班159期50349人次,劳动力转移培训5318人次,落实扫盲补助经费3万元,巩固了扫盲成果。省政府教育督导团对我县“两基”工作给予了高度评价,同意复查为合格。省政府复查验收后,我局根据省检查组的要求,进一步查缺补漏,认真做好迎接“两基”国检的准备工作,办学水平和办学效益进一步提升。

(二)“农远”工程项目稳步推进。继续抓好农村中小学现代远程教育,全县累计投入“农远”资金751万元,实施“农远”项目400个,其中模式三16所,模式二60所,模式一324所。建立集建设、应用、评估、服务和监控等一体化管理机制,按照项目建设“六大块、二十项指标”要求,做好查缺补漏工作。树立典型,以点带面。将剥隘镇中心学校、板仑乡那马完小、瓦窑小学分别作为全县模式三、模式二、模式一的示范点,起到了良好的示范和带动作用;并加强培训,规范管理,突出应用,促进教师不断更新教育观念、改进教学方法,使教师应用远教设备上课的积极性明显提高。经过努力,我县“农远”工程项目已分别于5月上旬和6月底顺利通过省、州验收。

(三)农村义务教育经费保障机制改革稳步实施。今年我县义务教育保障水平明显提高,上级补助义务教育保障经费不断增加。为进一步加强管理,确保资金使用的合理、规范、安全,使国家惠民政策真正落实到位,我局进一步加强宣传、检查和指导,会同监察、财政、审计等部门定期或不定期对公用经费、杂费的使用和贫困生生活补助费的发放情况进行督查。教育部门严格按照有关财经纪律,完善手续,规范账务,科学管理,杜绝挪用、克扣等不良形象发生。全县近6万名义务教育阶段学生全部实现免杂费和免教科书费,27776名获得寄宿制生活补助费;公用经费保障水平明显提高,全年得到上级补助公用经费1571万元,确保了学校正常运转,促进了教育教学质量的进一步提高。

(四)学校基础设施建设力度明显加强。今年来,先后完成全县中小学校舍普查和布局调整规划,抓住国家扩大内需促进经济增长的机遇,组织力量做好“兴边富民”项目、农村初中校舍危房改造项目,中等职业教育基础能力建设等项目的申报工作。多方筹资,加大投入,掀起了排危工作的热潮。截至目前,共争取资金投入2451万元,排除d级危房面积8464平方米,新建校舍面积14023.35平方米。争取得到县委、县政府解决投入危改和校舍建设及化解“两基”债务资金1714万元。其中,县一小教学楼启动资金200万元,县二小教学楼二期工程资金200万元,县一中学生宿舍楼启动资金200万元,县民中民族体育运动场建设资金251万元,县职中扩建征地费100万元,投入为民办实事排除10所村级学校危房资金123万元,投入50万元建设山瑶地区示范学校龙门小学,投入化解“两基”债务资金267万元(解决基建欠款230万元,解决“普九”贷款利息37万元),安排300万元资金用于今年至明年3月的排危贷款贴息(明年4月份后继续安排400万元作为排危贷款贴息),解决远程教育中心网站建设及设备添置23万元。多方争取资金投入,学校基础实施建设明显加强,教育的许多历史遗留问题得到解决,城区办学压力得以缓解。

(五)教师队伍建设取得新进展。把师德师风建设摆在教师队伍建设的首要位置,加大教师违纪案件的查处力度,有5位教师分别受到党纪政纪处分。围绕社会主义核心价值体系内容,采取学科渗透和活动体验等形式,全面加强学校德育队伍建设,促进学生思想素质全面提高。加强对教师进行业务素质考试。恢复县进修学校功能,采取办长班和短板相结合的方式,对全县完小校长、教导主任、基层教师进行培训。共举办短班培训4期263人,长班1期60人。争取新补充教师岗位180个,缓解教师紧缺的压力。

(六)教育教学质量明显提高。以解放思想大讨论为契机,以提高教育教学质量为己任,增强教师的“质量强校”意识,认真查找制约全县教育教学质量的突出问题,全面落实提高教学质量的措施,在全县范围内掀起狠抓教育教学质量的热潮。强化对毕业班的管理,做好中考、高考备考工作。通过努力,20xx年高考、中考成绩取得了重大突破,1003名普高生参加高考,比上年增加163人,高考上线率达72.48%,名列全州第二,文、理科总平均分均名列全州第一。中考也取得较好的成绩,全县共有3110名考生参加中考,实考分600分以上的有113人,比上年增加97人。

(七)教育调研工作成效明显。一是结合解放思想大讨论,对高中教育问题、“两免一补”实施情况、校点布局问题等进行了专题调研,为县委、县政府决策提供科学依据。二是争取县委、县政府把教育工作列为20xx年重点调研的项目,组织开展了全县教育发展状况专题调研,找准全县教育发展存在的困难和问题,并出台措施,逐步加以改善和解决。制定出台了《xx县教育教学奖励办法》,并在今年教师节上兑现各项奖金56.96万元,激发了全县教育系统干部职工的工作积极性和职业荣誉感。三是针对特困民族山瑶支系教育问题进行调研,并积极向上级反映我县特困少数民族教育存在的困难和问题,县委、县政府及相关部门领导多次深入归朝、洞波等地调研瑶族山瑶支系发展问题,召开现场会,解决当地山瑶学生上学难问题。

(八)教育热点问题得到有效解决。一是加强学校安全防范工作,认真贯彻落实上级的安全电视会议和文件精神,积极推进“三生教育”,广泛开展安全教育宣传和演练活动,进一步提高广大师生的安全意识和自护自救能力,年内无重大安全事故发生。二是认真组织高考、中考等各类考试。全县各级各类考试考风考纪良好,未出现任何违反考试纪律的事件。三是深入治理教育乱收费,严格执行上级有关收费政策,及时处理群众对教育乱收费的投诉,把教育乱收费的苗头解决在萌芽状态,清退了违规收费2.68万元,有效维护了教育的良好形象。四是着力抓好信访案件的查处工作。结合教育实际,狠抓迎接第29届北京奥运会的稳定工作。一年来共接受各类来信来访30件次,已办结25件。五是加大贫困生救助力度,修改完善《xx县贫困学生救助办法》,进一步规范贫困学生救助工作,今年积极争取各种助学资金73.25万元共救助1752名贫困生。六是切实做好人大代表建议、政协委员提案办理工作。今年承办的“两案”共53件,已经解决28件,其中人大建议17件,政协提案11件,解决率52.83%,满意率98.1%,投入资金1077.9万元。

(九)学校党建工作取得新成绩按照县委的安排部署,结合教育工作实际,紧紧围绕“发展抓党建,抓好党建促发展”的思路加强学校党建工作,充分发挥党组织在教育工作中的政治核心和战斗堡垒作用,完善党员教师担任辅导员制度。深入推进“云岭先锋”工程,积极开展保持共产党员先进性,抓住建党80周年的有利时机,加强对党员教师的党性教育,使他们逐步成为教育教学改革的先锋模范;积极探索在高中学生当中发展党员的新机制,发展学生党员7名;基层组织建设得到加强,党员队伍不断壮大,教育系统党员人数从20xx年的216名增减到现在的324人。

我局班子建设虽然取得了一定的成绩,但仍然还有很多问题和不足,概括起来有以下几方面:一是抓教育教学质量的效果与人民群众对教育的要求还有一定的差距,班子执政能力、贯彻落实科学发展观能力还需进一步加强;二是学习深度不够,尤其是对科学发展观的理解还不够深入,对科学发展观领会还不全面,理论联系实际、推动工作还做得不够好;三是班子成员的思想、作风、能力素质与贯彻落实科学发展观要求还有一些不适应的地方,学校管理仍需要花大力气加强;四是保障教育持续、健康、协调发展的制度、体制机制还不够健全。下步,我局将采取更有力的措施,重点抓好以下工作:

一是认真学习贯彻党的xx大和xx届三中全会精神,推动教育事业科学发展。把学习宣传贯彻党的xx大和xx届三中全会精神作为班子建设的首要任务,进一步深化对科学发展观的内涵、精神实质和根本要求的认识,切实提高局班子科学发展的能力和水平。转变不适应、不符合科学发展观要求的思想观念,在教育系统内部进一步解放思想,形成科学发展的共识。把发展教育作为牢固和树立科学的发展观、构建的重大战略任务,稳步推进农村教育综合改革,继续巩固提高“两基”成果,提高义务教育阶段质量,加快普及高中教育,重点加快发展职业教育,发展农村学前教育、特殊教育、继续教育。完善义务教育阶段免费政策和经费保障机制,促进教育公平。鼓励社会力量办学,激活学校办学活力,努力提高教育质量,为我县全面建设小康社会提供人才资源和智力支持。

二是以提高质量为中心,努力办人民满意的教育。人民群众对教育满意不满意,是以教育教学质量作为评价标准。局班子作为全县教育改革与发展的领头雁,必须坚持不懈地抓好教育教学质量。首先要加大校舍排危力度,力争在20xx年排除全县现有的d级危房,使危房率下降到3%以下,为提高质量奠定坚实的基础。其次要坚定不移把教师培训放在首要位置,依托县进修学校不断加大培训力度,努力打造两支队伍,即管理人员队伍和教学人员队伍。第三是要树立现代教育理念,推行现代学校管理制度,实施学校精细化管理战略,解决教学管理粗放和随意问题,提升学校教学管理水平和层次。优化教学结构,提高教学效率,向精细化管理要质量,向高效率课堂要质量。

三是进一步加强廉政建设。大力加强教育系统反腐倡廉建设。扎实推进惩治和预防腐败体系建设。严格执行党风廉政建设责任制。加强学校和内部审计,强化对学校招生、收费、基建、采购、后勤等的管理和监督,深化校务公开。积极推进廉洁教育进校园,加强廉政文化建设。严格遵守领导干部廉洁自律的有关规定,做到严以律己、身先垂范、光明磊落、公道正派、作风朴实,自觉筑牢拒腐防变的思想防线,不利用职务之便谋取个人私利,对家属严格要求,坚决禁止以教育局名义搞不正之风,努力在教职工中树立良好的廉洁奉公形象。

四是进一步加强学校党组织和党员队伍建设。我县的学校党组织是全县农村基层党组织的一部分,是党在农村基层学校战斗力和执政的基础。要按照xx届三中全会精神,把学校党组织和党员队伍建设抓好,增强学校党组织的战斗力、凝聚力和创造力,使学校党组织成为提高教育教学质量的保证,党员教师真正成为教育教学的领军人物。要以改革创新精神推进教育系统党的建设。要组织开展好学习实践科学发展观活动,加强学校领导班子思想建设和作风建设,加强学校基层党、团组织建设,继续做好高中学生党员发展工作,提高领导水平和执政能力。

五是进一步完善制度,从制度上巩固和扩大学习实践科学发展观的成果。抓好全县教育教学管理工作,制度是保障。必须建立和完善各种管理制度,并把解决教育工作的突出问题和完善制度、完善体制机制有机衔接、统一起来,抓住影响和制约科学发展、师生反映强烈的突出问题进行整改,让人民群众切身感受到教育的巨大变化,享受到教育的实惠。

六是进一步加强局机关效能建设。认真落实首问首办制、限时办结制、服务承诺制、行政问责制,进一步推进机关转变职能,改进工作作风和工作方法,努力提高工作效率。

处班子述职报告篇2

在镇党委的正确领导下,在广大党员、干部的共同努力下,永和村认真学习贯彻党的十八大精神和十八届三中全会精神,深入贯彻落实科学发展观,按照城乡经济社会一体化统筹发展的要求,扎实推进社会主义新农村建设。朝着农村社会稳定、农民增收,全村经济社会又好又快发展的目标前进。于此同时扎实开展党风廉政建设,切实加强学习,不断提高思想政治素质,开展防腐、反腐工作,增强拒腐防变能力,努力使党风廉政建设与各项目标任务同步前进。在大家的共同努力下,达到了预期的目的,使全村党风廉政建设工作迈上新的台阶,圆满完成了上级的各项任务。现就几个方面工作进行汇报:

一、加强学习,不断提高自身素质

村两委班子成员自身素质的提高是做好各项工作的保证,为此,我村始终坚持把学习作为提高素质,完善自我的首要任务。我村坚持自我学习与集中学习,定期学习与不定期学习,讲座培训学习与实践交流学习相结合等多种形式的学习活动。深入学习贯彻党的十七大、十七届三中全会精神及省、市、县、镇的各种会议、文件精神,此外《土地法》、《行政许可法》、《计划生育法》等与农村息息相关的法律法规也是学习的内容之一。

希望通过学习使村委班子的决策者和领导者能够更好的提高政治理论素养、党性意识及驾驭复杂问题的能力,中层村干部通过学习能够提高政策业务能力与行政管理水平,最终实现村两委班子办事能力、服务质量、工作效率的全面提高。通过学习活动,也加强了党员的先进性教育,净化广大党员干部的人生观价值观,能够更好的立足岗位,恪尽职守,廉洁奉公,团结协作,全心全意为人民服务。

二、勤政为民,扎实做好村务工作

20xx年是艰难的一年,在宏观经济政治的影响下,我村也面临着社会稳定,经济工作等多重压力,新情况新问题新矛盾层出不穷。作为基层组织,我村坚持务实勤廉的工作作风,扎扎实实开展各项党务村务工作,做到上对镇党委政府负责,下为村民百姓服务。

今年以来,我村积极响应上级部门号召,大力开展民生工程,投入大量的人力物力财力,完善基础设施建设,浇筑硬化村道,绿化改善环境。年内启动的河道清理筑河坝固堤岸工程以及危桥改造工程,圆了村民多年来的梦想;拓宽村道,植被种树,大大改善了村民的生产生活环境。我村通过了省级卫生村的考核验收,两委班子为了能够保持这一荣誉,更为村民能够拥有一个良好的卫生环境,加强了对卫生管理队伍建设,配备了专门的保洁人员,组织检查小组定期进行考核检查,多次高标准通过了上级领导的考核检查,为村民创造了一个舒适整洁的人居环境,也为政府赢得了荣誉。

百姓之事无小事,解决民生疾苦放首位。应对金融危机我村在保持集体经济不受影响的前提下想法子找点子为无业失业劳动力寻找就业机会,建立劳动保障服务站,提供贴心服务。关心老年人,关爱下一代,妇女工作,农保,土保,医疗保险等,多条战线齐抓共管,丝毫不敢懈怠。村委会作为基层组织更担负着人民调解的重要职责,所谓清官难断家务事但是我村多年来较好的处理了辖区内大大小小的矛盾,从未发生过上访事件,正是靠着一碗水端平工作方式和工作态度,取得了良好的效果。

三、廉字当先,民主集中

在两委班子中有一条不成文的清规戒律,那就是干干净净做事,清清白白做人;收别人一分钱,自己就不值一文钱。村书记、村主任带头做到廉洁正直,坚持原则,秉公办事。面对群众,无论是因得到帮助而报答他们还是心存私利的施惠他们,都被婉言谢绝。在两位领导的带领下我村两委班子以高度的责任感和使命感依法办公,依规办事,严格遵守廉政规定和制度,互相鞭策,互相促进,以和谐团结,互帮互助的良好团队合作精神和工作状态投入工作。一年来领导班子成员和广大党员干部均未出现违反廉政建设的行为。

我村两委班子以身作则,严格执行财经纪律。会计制度,经费报批使用流程集中上墙,严格依照执行,接受群众监督。群众关心的福利分配、青苗费补偿、农土保、低保、拆迁补偿等问题都安排专人负责,严格按程序进行清查、审计、报批和公示,公开化操作给群众一个明白,还工作人员一个清白。我村集体资产每年接受镇财政、纪检等部门的审计检查,审计结果上墙公示,接受集体的监督检查。党务,村务每季度按时上墙公示,力求做到详细明了,让村民看得懂,瞧得明,开通监督热线,随时接受村民的询问以及意见建议,广开言路,纳谏如流,让村民正真参与到管理中来。

村民代表大会和党员大会是两委最为重视的,不仅是民主集中体现,更是两委班子领导、决策、部署工作的智囊团和强大的力量支撑。除了定期召开会议外,遇到村中的重大事项及问题,都要召开党员及村民代表会议,广泛听取群众意见,接受群众监督,充分发挥党员村民的民主权力,认真推行农村党员村民代表民主议事制度,同时也是践行新农村建设管理民主这一方针的体现。

梅林村党支部在上级党委、政府的正确领导下,认真学习十八大精神以及十八届三中、四中全会精神,全面落实科学发展观,团结和带领全体共产党员和全村村民,围绕即定的各项目标,解放思想,与时俱进,务实苦干,扎实有效地开展工作。根据镇党委、政府印发的新发164号文件《新潭镇开展一诺双述双评工作实施方案》的通知要求,现将我村今年工作报告如下:

一、重视两委班子建设,为和谐梅林建设提供组织保证本支部及村委会班子坚决执行党的各项路线、方针、政策和上级的各项决定,始终与镇党委、政府保持高度一致,村两委干部踏踏实实干工作、一心一意谋发展,紧紧围绕科学发展争优秀、党建工作争先锋的工作目标,不断加强新时期党支部建设、村干部队伍建设和党员队伍建设,积极推进新农村建设进程,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,为全村经济和社会事业的全面发展提供坚实的组织保证。以支部自身建设为切入点,完善并执行好党员活动日制度、党员电化教育制度、三会一课制度、民主评议党员制度等各项党的活动制度,引导两委成员及全体党员干部强化党风廉政建设,凝聚力量,树立班子新形象,把思想和行动统一到全村的发展上来。在工作中,两委成员能充分发挥自身带头作用,树立榜样,要求别人做到的事情两委成员先要做到,不该做的事情两委成员主动不做,始终与群众打成一片,听民意、排民忧、解民难、保民安、为民乐、千方百计为群众服务。

处班子述职报告篇3

xx镇党政领导班子述职述廉报告

2006年以来,xx镇党政领导班子按照市委、市政府的统一部署和总体要求,坚持以科学发展观为统领,立足本镇实际,团结和依靠全镇各级干部和广大群众,坚定不移地实施“工业立镇、农业稳镇、生态美镇、文化兴镇”的发展战略和推进城乡一体化建设的战略目标,团结一心,攻坚克难,扎实工作,以全镇社会大局稳定为前提,使经济建设和社会事业发展迈上了新台阶。

一、坚持以创先争优活动为契机,大力加强党的建设镇党政领导班子认真履行党建工作领导责任制,坚持以创先争优活动为契机,创新工作思路,丰富活动载体,大力加强党的思想、组织、制度和作风建设,使全镇各级党组织的凝聚力、创造力和战斗力得到显著提高,为促进xx经济社会持续快速发展提供了坚强的政治保证。

以创新活动载体为重点加强思想建设。严格落实市关于加强学习能力建设的要求,进一步完善理论学习中心组制度,努力把基层党组织及领导班子打造成身体力行党的宗旨、有坚定理想信念的坚强领导核心。精心组织开展创先争优活动,并严格按照“推动科学发展,促进社会和谐,服务人民群众,加强基层组织”的总体要求,科学确定了“重在持续、重在提升、重在为民”的主题,推动活动深入开展。1

以提高党员干部队伍素质为重点加强组织建设。我们积极推进村(居)两委干部履职考核,对考核反映问题多或“不称职”的村(居)两委干部,责令限期整改,或视具体情况,责令辞职或不分工不定岗处理。镇、村(居)委会干部思想得到触动,工作积极性得到激发,整体素质有了提高。

以建立健全规章制度为重点加强作风建设。进一步修改和完善了考勤制度,以严格的纪律来管人管事,“管理有序,生动活泼,奋发有为”的干部管理格局已初步形成。

二、坚持以科学发展观为统领,推动经济社会快速发展几年来,镇党政领导班子坚持以科学发展观统领经济社会发展全局,坚定不移地实施“工业立镇、农业稳镇、生态美镇、文化兴镇”的发展战略和推进城乡一体化建设的战略目标,谋划全局、科学决策,强化措施、创优环境,促进了全镇经济社会又好又快发展。

经济发展驶上快车道。几年来,全镇工农业生产总值年增长率不低于8%,2010年全镇实现工农业生产总值亿元,同比增长%,其中完成工业总产值亿元,同比增长15%,农业总产值亿元,同比增长3%;外贸出口亿元,同比增长50%;完成税收2288万元,同比增长%。全镇全年新增企业5家和1个项目,总投资额达8亿元,其中6000万资金已到位,这些项目建成投产后,估计可带来9000万元年产值。

综治维稳基础更牢固。我镇的综治维稳工作从构建平安边界,化解基层矛盾,促进社会和谐上下功夫,积极推行三把“亮剑”,全镇社会治安状况良好。尤其是2010年,全镇无到省进京上访人员。镇综治信访维稳中心共接访44批次,接访人数达168人,共调处各类纠纷68宗,办结60宗,调解成功率达88%,防止群众性械斗案件4宗,特别是成功调解处理了xxx、xxx因交通事故上访、xx村委会东山村与米收村因修水利引发的纠纷。镇司法所共调处各类纠纷22宗,成功调处21件,调处成功率96%。全年辖区内共发生刑事案件52宗,已侦破35宗,破案率%。在侦破“”盗窃破坏“三电”设施案件中,现场抓获作案人员2名、销赃嫌疑人员1名。为国家挽回经济损失4万多元,有力打击了作案分子的嚣张气焰,为我镇社会治安稳定作出了积极贡献, 确保了人民安居乐业。

社会事业取得新成效。一是计生工作稳步推进。“村(居)委会为主”工作机制得到夯实,计划生育率为%,同比增长%。二是民本民生继续改善。坚持“以民为本,为民解困”的工作宗旨,帮助弱势群众解决生活困难,其中农村困难大病救助共发放救助金13万多元。且我镇农村合作医疗参合人数年年达标,2010年,我镇农村合作医疗参合人数人,参合率达95%,比上一年增长5%。三是教育事业健康发展。我镇继续抓好“改薄”工作,改造危房校舍,完善办学条件,努力提高教师队伍的政治业务素质,加强师德师风教育,提高教学质量。目前,由湛屋村老板xxx先生资助360万元修建的xx中学教学大楼已完工投入使用,大洋村老板xx总投资2000多万的xx学堂在进一步完建中。四是基础建设取得实效。梅塘线xx段路面施工已基本完工;确保xx铁路经我镇路段顺利施工;筹集资金维修中山路、解放路等主干道和安装路灯;加强对镇主干道路面的维修,投入4万元对中山路、解放路、工业大道进行沥青路面覆盖坑洼;加大村道建设力度,完成村道硬底化建设,全镇80%自然村通硬底化道路,形成了顺畅的农村交通网络。五是殡改工作稳步上升。2010年,全镇共火化遗体667具,火化率达100%,起尸火化65具,制止偷葬32起,清理三道两区旧的坟墓及铁路建设迁坟共327宗。六是其他事业同步推进。集体林权制度改革和农村任期财务审计工作全面完成。第六次全国人口普查工作按时高质量完成。城乡一体化工作卓有成效,引领带动作用基本凸显。农林水、科技、共青团、妇联、工会、卫生、统计等工作也都取得了较大的进步。

三、坚持以风清气正为目标,抓好党风廉政建设工作

一是切实加强党风建设。严格落实党风廉政建设责任制,从领导班子成员做起,严格依法行政,维护社会公平正义,努力创建先进责任型、廉洁型政府。积极提高窗口人员的服务意识,实现为民办事“零距离”、“零障碍”、“零差错”。加大制度执行监督力度,广大干部在执行上比精神、比速度、见高低,大力践行“一线工作法”,“5+2”、“晴+雨”、“白+黑”、“好+快”成为xx镇党员干部工作作风的真实写照。

二是严格规范权力运行。对项目工程建设,一律严格执行招设标制度,公开透明阳光操作有效防止腐败现象发展生。按照“谁主管谁负责”的原则,研究制定了党风廉政建设及反腐败工作的实施意见和实施方案,建立了工作台账,明确了工作职责,党风廉政建设责任制得到有效落实。大力推行“四议两公开”工作法,确保了党务、政务公开的规范化、制度化、科学化。切实加强了对“一把手”的监督,严格执行“三重一大”监督制度,实行“三项工作不直接分管”。实行村(居)委会一级会计委托代理服务制度,积极推行“村财镇代管”模式,彻底从源头上遏制腐败现象的发生。三是加大反腐倡廉力度。以开展纪律教育学习月活动为主线,认真学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁自律若干准则》。坚持有腐必反,有案必查,严肃查办侵害群众利益的案件和重大责任事故涉腐案件,提高了党委政府的公信力。

四、坚持以创建学习型组织为抓手,提高依法执政能力

1、坚持常学常新,加强理论武装。把镇党政领导班子的思想政治建设提高到适应新形势下科学执政、民主执政、依法执政的新要求上来抓,把中心组学习与镇党委、政府中

心工作同研究、同部署,紧紧围绕“学什么、怎么学、怎样用”下功夫,对全年理论学习要求、主要内容、学习专题、学习重点、阅读书目和基本要求作了具体安排,每次集中学习都有周密的计划。几年来,学习了“三个代表”重要思想、科学发展观、十七大精神、反腐倡廉、十七届四中五中全会等内容,中心组成员的学习自觉性和参与意识得到有力提高。坚持学以致用、活学活用,努力做到真学、真懂、真信、真用,增强了镇党政领导班子科学谋划能力,促进了全镇各项工作的协调发展。

2、坚持民主集中,推进科学决策。牢固树立团结协作意识,按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,严格执行党政成员工作和生活“十通气”、党政联席会议(党委会)纪律等制度,凡是重大决策、干部任免、重大项目安排和大额度资金使用等,都必须由镇副科以上干部会议研究决定。坚持集体领导与个人分工相结合的制度,既强调各负其责,又强调协调配合,提高工作运行效率。

3、坚持学法守法,推进依法执政。认真学习贯彻各类法律法规,进一步规范了行政审批程序,确保了政令合法统一。为提高全镇机关干部的政治理论水平和依法行政的本领,还把培训学习与年终考核和奖励相挂钩,进一步调动了干部的学理论、学法的积极性,营造了良好的习氛围。2010

年全镇没有出现一次涉法投诉,没有出现一次违反法律程序的行政行为。

回顾一年来的工作,取得了一定的成绩。成绩的取得得益于市委、市政府的正确领导和全镇干部群众的团结拼搏及社会各界的大力支持,镇党政领导班子一班人只是在履行职责上尽了最大的努力,做了一些积极的、基础性的工作。同时,我们也认识到工作中还存在一些不足,主要表现在:全镇财政收支矛盾仍然十分突出;化解矛盾、处理各类遗留问题、维护社会稳定的任务艰巨;党员干部队伍的思想、组织和作风建设有待加强;发展环境还不优;城区流动人口增多等因素而带来的人口计生和社会事务管理压力加重等。这些问题有待于镇党政领导班子一班人加倍努力,主动把握发展规律,创新发展理念,转变发展方式,破解发展难题,团结和带领全镇广大党员干部群众,努力促进xx经济社会又好又快发展,不辜负市委、市政府和全镇人民的期望。

处班子述职报告篇4

管理的本质意味着:人尽其才,物尽其用。因此,一个优良的学校领导班子必然呈现出这样的图景和生机:班子成员明晰其共同的奋斗目标和努力的方向,并甘心情愿地贡献着自己的聪明才智,积极而有智慧地完成自己分担的任务,彼此分工而不分离,促进而不抵制,构成了这样一个合作共进的团队和整体。20__年,我们刘店子中心小学的领导班子正是坚持通往这样一个图景的路上。学校各项工作都得到了提升,学校取得了快速发展。

20__年2月,我校被中国青少年发展基金会评为“快乐希望小学”。

20__年3月,我校连续第3年获市“读书先进集体”称号。

20__年4月,__“全国新学校研究中心第十次实验工作会议上作典型发言。发言材料被《中国教育报》刊登。

20__年10月,区乒乓球比赛,我校女子连续第二年获得团体和单打双冠军;

20__年10月,学校管理经验在北京新学校论坛上交流;

20__年10月,我校在工业园学校以全区20__级教师进行沙龙式培训,反响极好,深受教师喜爱,这也是我校连续第3年为全区新教师进行培训。

20__年11月,《__教育》对我校进行了报导宣传。

以上这些,体现的是外部的目光对我校的看法。其实教育成果的复杂,往往在于蕴涵的隐性成果,它们通常不被人们所觉察,但却又是最重要的。

1、不断澄清了学校愿景。刘店子小学地处偏远,基础设施条件比较薄弱。师资紧张且师资结构两极化严重,非“老”即“新”。青年教师还未站稳讲台,老教师老龄化严重,教学理念和学习意识滞后。管理的粗放、教育质量不高、士气不盛等严重阻碍了学校的内涵发展。面对这样一种现实背景,我们克服重重困难,针对老教师的职业倦怠重提教育的信念和追求,唤醒和激发他们的`工作激情;针对青年教师倡导教育的理想和自我价值的实现。在此基础上,我们从精神文化层面,提炼个人的愿景,提升思想和认识,进一步澄清了学校愿景:“让农村的孩子享受优质的教育”。这已逐渐根植于教师的内心,成为教师努力工作的方向和动力,成为我们学校的使命。应该说,目前我校教干教师整体精神风貌好,工作有干劲,这也影响了学生。教育学说到底就是关系学。我校目前干群关系、师生关系、同事关系、同伴关系都得到了改善和进一步地和谐。事实证明,当一个人处在一个人际关系比较和谐的团队中,他不仅感觉到幸福而且更有工作的动力、创造力和成就感。因此,石拉渊小学在全区联小评估取得第一名、中小在全市抽考获小组第一名、连续两年乒乓球联赛中女团夺冠、区运动会一举进入前五、各项工作都得到大幅提升等等,这样的成绩也就并非偶然了。

2、实现学校管理的转型。一提起管理,意识中就是控制,就是统治。管理成了控制成员按照管理者的意思完成工作。这种观念和认识,往往会造成管理中的矛盾激化及抵触情绪。鉴于此,我们大力倡导管理新理念:管理就是服务。管理者的责任是确定学校的发展方向,同时给教师提供完成工作所需的条件。作为教干要做的工作就是建立团队,具体抓了五项工作:制定目标;组织;激励沟通;绩效考核;培养他人。领导的实质是一个说服或榜样的过程,通过这个过程,激励班子成员最大限度地释放出自己工作的能量,以实现共同确立的愿景。我们用了一年多的时间基本完成学校管理的转型,改变了过去线性的管理模式,走向更加扁平化的管理,实现分布式领导。现在,我校形成“一校三部”的管理格局(中小、坊上小学、石拉渊小学)。我们率先实现了联小校长的更新,这三个学部的校长都在30岁左右,年富力强,观念新,干劲大,标准高,讲策略,重落实。自此,联小跟在中小的后头亦步亦趋的现象已经成为历史,三个学部各自有独立的办学理念和目标,各自不同而又相互促进,既有竞争氛围又从相互学习中走向合作及融合。如此,学校管理由过去的控制式走向自主发展的轨道,“一校三部”呈现出积极奋进、昂扬向上的精神风貌。随着教育均衡发展工作的深入推进,我们学校从外部硬件到内部管理都取得了质的飞跃。“金杯银杯不如老百姓的口碑。”经了解,家长对学校办学非常满意,这让我们感到非常欣慰,同时激励我们更加努力,关注细节,精益求精,向精致化管理迈进,不断提高教育质量,努力创建特色学校。

3、提升教干的素质和管理水平。教师是学生的榜样,我们要求教干要做教师的榜样。教干担当一方重任,要十分明确自己的工作目标,增强工作的主动性和责任感,不等不靠。我们致力于教干的不断学习,要求教干把学习和工作结合起来,使自己不断得到锻炼和成长。教干要心明眼亮,要有活道,有思路,要敢于担当。要以身作则,率先垂范。“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从”,以自己的榜样作用和人格魅力引领团队实现共同愿景。教干和教师比的是工作的干劲和工作绩效,吃苦在前,享乐在后,甘愿奉献,搞好服务。要求教干诚实、正直、忠诚。“居处恭,执事敬,为人忠”。一个无德的教干,任你才华横溢,对学校的利益可能带来更多的危害。因为这样的教干,很可能破坏了学校最宝贵的资源——人,破坏了学校精神,破坏了学校发展之“气”。我们同时致力于教干的团结协作。教干说话做事要从学校大局出发,要相互理解、尊重、帮助和支持。人与人的合作,不是人力的简单相加。在合作中,假定每个人的能力为1,10个人合作的结果有时比10大得多,有时比1还小,甚至是负数。因为合作中,每个人的能力都像是方向各异的能量,相互推动时会收到事半功倍的效果,相互抵触时就会一事无成。班子成员要自觉接受群众的民主监督,平时工作中要自我加压。在实际工作中,班子成员间经常说的是:平常时候看出来,关键时刻站出来,生命关头豁出来。

4、构建学习型组织。我们始终认为:不幸福的教师就培养不出幸福的学生,教师的专业化水平不高,就无法有效地进行课程改革;教师的专业能力不强,就不会有好的教育质量。一句话,没有教师的专业发展,就没有好的教育。实施教师专业发展,不仅仅为了提高教师的课程实施水平,从深层次来讲,它发育的是教师的精神,是解决教师职业倦怠的一剂良方。一个人有了个人愿景,并通过不断地学习和积极的行动才能实现自我超越,这也是人最高层次的需要,马斯洛称之为“自我实现”;一个团队也是这样,在共同愿景感召之下的学习型组织,就如一部有强大动力的车子会越走越快,越行越远。因此,我们始终牢牢抓住教师专业发展这条主线来推动学校的各项工作,构建形成一个研究和反思常态化的学习型组织。目前,我们的教干教师读书、反思已经成为自觉。读书多的达100余本,少的年读书也达10本,博客反思达6000余篇,自发的共同体活动约每两周一次。从我校走出的教师至今还在读书、反思不断。我校的做法也引领和带动了区内外许多学校的行动,得到了有识之士的认同。我校教干教师连续两年为河东区新教师作培训,效果很好,反响很大。

总的说来,20__年我们学校的领导班子在学校的办学方向上有了一致的认识,班子成员在个人的思想觉悟和工作能力上都有所提升,能够服从学校的大局,能圆满完成分担的工作。成员之间的关系比较和谐。但个别班子成员也还存在着这样那样的问题,诸如,不能勇于担当;工作的标准不高;放松了对自身的要求;工作缺乏思路;缺乏吃苦精神等等。这也成为我们今后反思和改进的地方。

处班子述职报告篇5

各位领导、各位同志:

大家好!今天,我代表xx公司领导班子做~年廉政工作报告。在此,我谨代表公司全体干部员工向到xx公司莅临指导工作的各位领导表示热烈的欢迎!

~年,我公司在县委政府、县纪委的领导和支持下,原创 领导班子以“xxxx”重要思想为指导,以保持共产党员先进性教育活动为契机,加强党的理论知识学习,全面提高政治素质和业务素质,认真贯彻执行廉政建设责任制,认真贯彻执行上级党委的各项决议和精神,带领团结全体员工,锐意进取,奋力拼搏,各项工作再上新台阶。

一、认真实践“xxxx”重要思想,全面贯彻执行党的方针政策,各项工作取得新成效

公司领导班子将“全心全意为人民群众服务”作为保持共产党员先进性教育活动的重要体现,从思想上、行动上自觉与中央、省、市、县委政府保持一致。~年县委政府确定了创建“和谐县城”工作思路。我公司领导班子紧紧围绕县委政府工作部署,坚持“发展通信事业,服务县域经济”的宗旨,坚持“客户至上,用心服务”的理念,扎实开展好各项工作。

1、行风建设再上新水平。在民主评议行风工作上,我公司始终高度重视,认真谋划,周密部署,扎实开展。在~年度、~年度民主评议行风活动中,连续两年成绩名列前茅,~年我公司被授予“行风评议优秀单位”,免评两年。~年,我公司咬定行风工作不放松,加快网络建设,优化网络质量,强化服务人员综合素质,完善优化服务软、硬件环境,开展了多种形式服务竞赛活动,加强服务监管力度,自觉接受社会各界检查监督,民主评议行风取得了新成效。

2、提前5个月完成县政府下达的重点项目工程计划,最大程度满足全县人民群众通信需求。今年以来,累计投入xx万元,用于通信网络建设。一是投入xx万元用于增加固网通信生产能力建设,新增xx门电路。二是投入xx万元用于宽带网建设,新增xx个网点。目前,宽带网基本实现全县范围覆盖。三是投入xx万元对小灵通网络进行优化。正是由于一系列工程的快速实施,为满足人民群众通信需求奠定了坚实基础。~年以来,总计为人民群众安装固定电话xx部;安装宽带xx部;办理小灵通业务xx部;办理来电显示业务xx部。

3、扎实做好安全生产工作。在安全生产工作上,我公司坚持“以人为本,安全第一,预防为主”的方针,切实抓紧抓好本部门安全生产工作。为保障“五一”期间通信安全畅通,4月25日至4月30日开展全县范围网络安全大检查,及时消除网络安全隐患,及时跟踪分析话务量,完善修订应急预案,全力保障节日期间网络安全平稳运行;防汛期间,加大巡检力度,组织开展实战演练,进一步提高整体防汛抢捡能力,确保通信网络安全渡汛。

4、深入开展保持共产党员先进性教育活动。先进性教育活动是提高党员素质,加强基层组织,促进各项工作,提高服务全县人民群众效率的一项伟大工程。按照县委统一安排部署,我公司先进性教育活动已完成集中学习阶段。在第一阶段,通过采取电教教学、制作学习园地、封闭式学习、分类指导等卓有成效的措施,使全体党员学习情绪高涨,取得了良好学习效果。目前,我公司分析评议阶段工作正扎实有效地开展。

~年以来,我公司各项工作得到了认可,公司党支部被县委授予“先进基层党组织”荣誉称号;公司团支部被共青团市委授予“五四红旗团支部”荣誉称号。

二、坚持民主集中制原则,各项工作决策顺利实施

民主集中制是我党加强自身建设、永葆青春活力,坚持党的先进性的重要法宝。我作为公司党支部书记,深知坚持民主集中制的重要性与必要性,更深知个人主义、官僚主义的巨大危害。因此,我对自己高标准、严要求,首先在班子成员内部做到民主,紧密团结两位副职,遇事多商量,多讨论,确保班子稳定团结,关键时刻勇于承担责任。

公司党支部定期召开民主生活会。民主生活会上,班子成员都勇于开展批评和自我批评,达到了思想统一、步调一致。公司领导班子坚持每周召开经理办公扩大会议,每月召开经营分析会,必要时召开职工大会,讨论重大问题决策、重大建设项目安排和大额度资金使用。在人事任免调动上,始终做到“集体领导、民主集中、充分酝酿、会议决策”。由于积极推行决策民主化,使经营、建设、生产、服务、人力资源各项决策深得全体干部员工认可和支持,并得以顺利实施。

三、高度重视,履行职责,贯彻执行廉政建设责任制

公司领导班子站在讲政治、讲大局的高度,充分认识廉政建设责任制及反~斗争的重要性,始终把廉政建设责任制工作当作大事、要事来抓。平时,领导班子在不同地点、不同场合不失时机地利用正反两方面的典型,对廉政问题经常讲、多次讲、反复讲,找原因、说危害;教育干部员工要从身边人、身边事中吸取教训,耳边警钟长鸣,心中筑起道德和法纪两道防线;同时,对廉政建设责任制目标落实情况,查漏补缺,采取措施,加大力度,促进廉政建设顺利开展。

工作中,公司领导班子以身作则,严格维护和遵守政治纪律,严守党的机密,不信谣,不传谣;在工程立项及招投标、资金分配使用方面都坚持原则,严守纪律,不以任何方式向有关方面和个人施加影响;不搞特殊化,按标准接待上级领导,下基层不接受接待,不利用公款大吃大喝;不存在借开会、考察、培训等名义变相公费旅游、和公款出国旅游的问题;在配备通讯工具、交通工具,严格按企业有关规定执行。公司领导班子身体力行,对党风廉政建设责任制工作的落实起到了很好的促进作用。

四、着力强化学习意识,不断提高班子素质

公司领导班子始终把加强思想政治和业务学习放在班子自身建设的首位。一方面,通过对“xxxx”重要思想、xx大精神和xx届三中、四中全会、中央经济工作会议精神以及市场经济、法律法规等方面的知识和业务知识、计算机知识的学习,领导班子的政治意识、发展意识、服务意识进一步增强,工作能力进一步提高。

以上是公司领导班子一年以来党风廉政建设工作开展情况,请各位领导、各位同志给予批评指正。我们深刻意识到我们的党风廉政建设工作距离人民根本利益的要求还有一定的差距,距离领导和广大员工的要求还有一定的差距。今后,我们会再接再厉,坚持以“xxxx”重要思想为指导,坚持“立党为公、执政

为民”的指导方针,坚持“发展通信事业,服务县域经济”的宗旨,牢记“两个务必”,与时俱进,创新发展,不断开创党风廉政建设新局面,为维护全县人民根本利益和推动县域经济持续发展而努力奋斗!

处班子述职报告篇6

在沈北新区教育局的大力支持下,,沈北新区实验学校的教学质量有了新突破,德育工作再上新台阶,办学条件获得新改善,廉政建设取得新进展,和谐校园谱写新篇章,开创了“建设工作有水平、质量提高打基础”新一轮发展的新局面。现将学校一年来的各方面工作向考核组和全体教职员工做以汇报:

一、立足廉政抓管理,以民主为主题,提升学校的办学管理水平

1.廉政工作。学校发展坚持以人为本,民主廉政,打造和谐校园。一年来,学校始终强调班子成员必须切实担负起党风廉政建设的责任,不断加强自己分管部门的党风廉政建设工作,加强监督,做到廉洁自律,严格要求自己,主动接受群众的约束和监督,使廉政建设更加规范化。具体工作中,学校十分重视发挥职代会的民主决策作用,多次召开了代表大会。会中充分听取代表的意见和建议,对代表的疑问及时给予答复;决策中严格遵照少数服从多数的原则,将权利真正交给教职员工,给教职员工充分参与的机会与完整的话语权,所以,群众对学校领导班子管理工作的满意度逐步提高。学校也因此获得市教科系统创先争优先进基层党组织等荣誉称号。

2.文化建设。完成了校园文化二期工程、绿化美化工程和会议室装修工程,安装了体育器材。切实提升了学校的办学品位,营造了优美的育人环境。

3.党建工作。搞好创先争优活动,认真学习贯彻党的十八大精神。保持了教育纠风工作的高压态势,对出现的问题,及时处理,不护短,不迁就。充分掌握影响学校稳定的动态,及

时排查影响学校稳定的隐患,及时处置学校信访突发事件。

4.宣传工作。学校共有100余条新闻被市教育网、省民心网、中国青年网络电视等市级以上网站采用240余次。陈鑫被市教育研究院评为优秀通讯员,被《中国青年网络电视〃校园新闻联播》聘请为校园通讯员。学校网站被教育局推荐参加“中国校园媒体建设示范学校推选活动”,在检查中受到市电教馆好评。

二、立足情感抓德育,以育人为主题,提升学校的德育工作实效

5.常规工作。以迎全运、创和谐、文明伴我行活动为载体,争创校园星级学生和文明班级。

进一步推进以“角色挑战、星级评比”为核心的德育工作改革。结合工作实际,完善了角色挑战、自律成效的`实施方案和学生行为习惯教育方案。共评选出“五星级学生”160名。

深入开展国学教育,提升师生品德修养。继续开展国学教育诵读、考级和竞赛活动。

以仁爱之心、悲悯之心、感恩之心“三心”教育为重点,开展各项活动。学校陆续开展了雷锋与我同行、叫响我是志愿者、庆“三八”感恩、迎全运会主题教育、庆祝教师节感恩活动、学生社会实践、爱国歌曲唱响校园、文明礼仪系列教育活动。小学部还举办了“我爱学国学”知识竞赛、庆六一趣味运动会和少先队学生会干部竞选活动。办好家长学校,提高家教水平,积极开展“课外访万家”活动。

学校还邀请沈阳理工大学孙安教授为学生做了《与信仰对话〃积极践行社会主义核心价值体系》的报告,邀请区关工委做了《学雷锋见行动》主题报告会。

在区“两法”知识竞赛中,获初中组优胜奖。在团区委“青春的笔记”书法绘画比赛中,7人次获奖。在区征文和书画比赛中,7人次获奖。班会《我为全运添风采》获得区一等奖。

6.艺体教育。开齐开足音乐、美术课程,规范教学常规,提高教学质量。做好课堂小件乐器教学培训,推进“课堂小乐件”活动的开展。为区学生才艺大赛选送音乐舞蹈节目4个,美术作品9份,均获二等奖。

上好体育课。做好各运动队的日常训练。深化校园足球队与沈北荣盛球队的合作。推进大课间活动的开展。

在市区三棋比赛和田径赛中,分别获得佳绩。在区乒乓球赛中,分获男女单打第三名。

三、立足实效抓教学,以质量为主题,提升学校的内涵发展品质

7.常规管理。定期检查书案、集体备课、电子教案和学生作业。坚持预习案和作业案的编制,让学生课前预习变成有统一目标和要求的自觉学习,提高了课堂教学的效率。减负规行,切实减轻学生负担。

有针对性的精心组织考试和监测,考试质量分析及时,学生成绩得到提升。中考成绩有一定提高。六年级毕业考试成绩与以往监测成绩对比,平均分提高了10多分。

8.教学改革。开展校内教学交流,树立典型,推进学校课改步伐。组织七年级教师开展了课改教学展示活动。以教师岗位大练兵为契机,组织初中部52名教师参与了“有效课堂--同上一节课”教学评优活动。小学部举行了教师钢笔字基本功竞赛、板书设计竞赛、教师书案评比活动,组织了“集体备课―上一节汇报课--评课”活动。学校领导坚持天天深入班级听

课,对教师课堂教学进行指导。

9.教育科研。提高校本课题的实效性和针对性。积极开展校本教研,使校本教研课题化。校本课题题目具体、针对性强。

推进规划课题的实验与管理工作。由张铎副校长主持的市级规划课题《分组联动和谐高效课堂教学模式实践研究》,进入实施阶段,课题组加强了课题研究的过程管理,各项材料及时归档。由樊晓灵校长和房兴伟主任主持的教育学会省级课题以优秀等级通过验收。

四、立足能力抓师资,以效益为主题,提升学校的持续发展活力

10.队伍建设。为促进班主任队伍建设,学校通过召开班主任会议、借助网络组织学习、召开德育创新工作小组会议,班主任经验交流会议、期末组织评选班主任工作记录活动等形式来达到提升的目的。

11.专业提升。加强教师培训、提高教师素质。本学期在自修反思的基础上,逐步使教师走上在学习中研讨,实践中总结,总结中提高的成长历程,提高反思能力,自觉调整教与学的行为,提高课堂教学效果。为转变教师观念,树立终身学习的理念,更新教师知识结构,学校为每位教师订购了美国杰出教师雷夫.艾斯奎斯的《第56号教室的奇迹》和《中国教师报》,供大家学习参考。

五、立足校园抓安全,以和谐为主题,提升学校的平安创建水准

12.安全工作。本着“以人为本,安全第一”的管理原则,在校园安全管理、校车管理两方面做了大量的工作。落实了实名制乘车,做好每趟校车的交接工作,避免了超员超载现象。

学校的安全工作做到了精致管理。在上好安全教育课的基础上,学校还组织了消防安全教育主题班会、安全疏散演练和预防溺水主题教育。在区学校安全工作现场会上,学校做了经验介绍。区电视台对学校的校车管理进行了采访。邀请区关工委举行了“关爱明天普法先行”普法教育报告会。

展望新的一年,学校全体班子成员和教职员工充满必胜的信心。相信经过全体师生的共同努力,今年也会成为结满硕果的一年。当然要想取得更加辉煌的成绩,离不开各级领导的大力支持,离不开社会各界对我们的关心爱护。在新的一年里,学校全体教师定会团结一心,共同努力,以饱满的热情和良好的精神状态扎实工作,为“教育强区”建设贡献我们的力量。

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